あえる

障がいのある方が施設や病院から地域社会へスムーズに移行し、自立した生活を送れるようサポート致します。

住所

福岡県福岡市博多区銀天町２-２-21 805

定休日

不定休

電話

092-707-9081

FAX

092-707-9082

サービスを提供する地域

福岡市内（離島を除く）、春日市、大野城市、那珂川市

自治体名

福岡市

事業所番号

4030100533

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

営利法人

法人等の名称（ふりがな）

かぶしきがいしゃいんらっく

法人等の名称

株式会社インラック

法人番号

9290001085978

法人等の主たる事務所の所在地

福岡県福岡市博多区銀天町2-2-21 805

法人等の連絡先 電話番号

092-707-9081

法人等の連絡先 FAX番号

092-707-9082

ホームページ(ＵＲＬ)

未公表

法人等代表者の氏名

宮野 朝一

法人等代表者の職名

代表取締役

法人等の設立年月日

2019/07/19

事業所の名称(ふりがな)

あえる

事業所の名称

あえる

事業所の所在地

8120879 福岡県福岡市博多区銀天町２-２-21 805

事業所の連絡先 電話番号

092-707-9081

事業所の連絡先 FAX番号

092-707-9082

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

未公表

指定事業所番号

4030100533

事業所 管理者氏名

宮野 昇二

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2024/07/01

指定の年月日

2024/07/01

指定の更新年月日(直近)

未公表

事業所までの主な利用交通手段

西鉄桜並木駅より徒歩10分以内・JR南福岡駅より徒歩5分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

32.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 毎日9:00～18:00

定休日

不定休

留意事項

未公表

利用可能な時間帯

• 毎日9:00～18:00

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

未公表

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

福岡市内（離島を除く）、春日市、大野城市、那珂川市

主たる対象とする障害の種類

定めていない

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制強化推進加算

● なし（該当）○ あり

利用期間が６か月を超える利用者の数

0人

地域生活への移行者数

0人

宿泊支援の設備の有無

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

苦情相談窓口

電話番号

092-707-9081

対応している時間

• 平日・土日9:00～18:00
• 祝日11:00 ～

定休日

不定休

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

障がいのある方が施設や病院から地域社会へスムーズに移行し、自立した生活を送れるようサポート致します。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

口頭及び書面での説明

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

口頭及び書面での説明

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

口頭及び書面での説明

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者、事業者、関係機関とのヒアリングから課題分析

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個別支援計画の徹底と定期的な見直し① 利用者の障がい特性、生活状況、将来の希望などを詳細に把握②医師、看護師、理学療法士、作業療法士、介護職員など、多職種が連携③利用者の状態や環境の変化に合わせて、計画を定期的に見直し、必要な支援内容を調整

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人情報保護法などの個人情報の適切な取り扱いに関する法律を遵守します

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

迅速さ、丁寧なヒアリングから原因究明を行い誠意のある対応を心掛ける

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者、事業者、関係機関などから定期的なヒアリングをに行いながら提供状況を把握

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の状況や社会環境の変化に合わせて障がい福祉サービスの提供記録に基づいて見直しをしている

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

計画相談現任者などから専門的な知識や技術を提供してもらい、サービスの質向上に役立てている

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

医師などから専門的な知識や技術を提供してもらい、サービスの質向上に役立てている

居住支援法人又は居住支援協議会と連携している

● なし（該当）○ あり

連携している居住支援法人名もしくは居住支援協議会名

未公表

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

入職時や定期的な研修の参加、マニュアル整備と周知

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者への適切なサービス提供や提供体制など内容を継続的に見直しを行う

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者や家族とのコミュニケーションや外部の地域社会との連携を積極的に関わりながら透明性の確保を維持

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者のニーズの多様化、社会環境の変化、そして新たな知見の蓄積などから、利用者に合わせた福祉サービスの改善を必要に応じて行う

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

チーム制など役割分担を明確し、情報共有ツール（スケジュール等）、マニュアル等で明確にしている

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の状態の変化や新しい支援方法など、様々な情報を共有するために定期的に話し合いの場を設けている

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者に関することは、発生ベースで随時相談、指導を行っている

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事務所などの緊急時（火災、地震）の際の避難経路確認、交通手段の安全確保、運行ルートの確認

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人情報の保護に関する従業員への周知、ロックのかかる保管庫、ＵＳＢメモリ等の私物持ち込み禁止等の徹底

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービスの提供内容や経過などを記録した書類について、頻度や時間、利用者の状態の変化など、サービスに関する様々な情報を記録、開示できるようにしている

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

入職時はマニュアルなどを通じて教育しながら、社外研修にも参加できるようにしている

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者や関係者などへ面談などを定期的に行い、課題が見つかれば福祉サービスを見直す

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

新しいルールの変更や追加が福祉サービスや事業所があるため、その都度見直し共有