相談支援事業所そら

おおの福祉会基本方針 1.スタッフ一人ひとりが大切にされ認められその気持ちが尊重される。 2.毎日、のびやかに楽しみをもって主体的に生きる。 3.地域で、安心して、心身ともに健康に生活する。

住所

広島県廿日市市大野二丁目３番１８号 相談支援事業所そら

定休日

日曜日、祝日、当事業所カレンダーの定める土曜日

電話

0829-30-1161

FAX

0829-30-1161

サービスを提供する地域

廿日市市、大竹市、広島市

ホームページ

http://www ohnofukushikai.or.jp/（新しいタブで開く）

自治体名

広島県

事業所番号

3472700040

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

社会福祉法人（社会福祉協議会以外）

法人等の名称（ふりがな）

しゃかいふくしほうじんおおのふくしかい

法人等の名称

社会福祉法人おおの福祉会

法人番号

9240005006984

法人等の主たる事務所の所在地

広島県廿日市市大野二丁目３番１８号 アダージョ

法人等の連絡先 電話番号

0829-50-0234

法人等の連絡先 FAX番号

0829-55-2606

ホームページ(ＵＲＬ)

http://www.ohnofukushikai.or.jp/（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

叶井 美智子

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

2002/07/25

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんじぎょうしょそら

事業所の名称

相談支援事業所そら

事業所の所在地

7390434 広島県廿日市市大野二丁目３番１８号 相談支援事業所そら

事業所の連絡先 電話番号

0829-30-1161

事業所の連絡先 FAX番号

0829-30-1161

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

http://www ohnofukushikai.or.jp/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

3472700040

事業所 管理者氏名

竹内 澄江

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2012/10/01

指定の年月日

2012/10/01

指定の更新年月日(直近)

2012/10/01

事業所までの主な利用交通手段

JR山陽本線 大野浦駅 徒歩２０分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

18人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

栄養士

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

朝礼や週２回の振り返り会議を通じて利用者の状況を把握し対応を話し合い考えるようにしている

意思決定支援に関する研修の実施状況

● なし（該当）○ あり

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

年１回の外部講師による虐待防止研修

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日・土曜8:00～17:00

定休日

日曜日、祝日、当事業所カレンダーの定める土曜日

留意事項

盆休暇・正月休暇あり

利用可能な時間帯

• 平日・土曜8:00～17:00

留意事項

土曜日休みあり

サービス提供所要時間

６時間30分以上７時間未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

廿日市市、大竹市、広島市

主たる対象とする障害の種類

定めていない

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

苦情受付窓口

電話番号

0829-50-0234

対応している時間

• 平日・土曜8:00～17:00

定休日

日曜日、祝日、当事業所カレンダーの定める土曜日

留意事項

盆休暇・正月休暇あり

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

地域性を考慮した障害児相談支援の提供

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

○ なし● あり（該当）

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面会して計画を作成し、計画を提示して説明し利用者の同意を取得している

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書で説明し同意を取得している

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書で説明し同意を取得している

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ニーズ整理表を活用して把握し、課題を抽出し分析している

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的なモニタリングを実施し、事業所にフィードバックしている

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者のプライバシー保護の為に、文書は施錠できる保管庫に保管、データはパスワード設定

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

苦情解決責任者、苦情受付担当者、第三者委員の設置

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事業所内での会議等で状況の把握

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリングの実施

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

市の自立支援協議会への参加

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

杉原外科

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

就業規則等に記載し研修等で周知

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

５か年計画を作成しビジョンを共有

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

決算報告書の開示等

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

協議会への報告等

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

担当責任者の設置、組織図等で明確にしている

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ケース会議等で情報を共有

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

管理者が個別に対応し指導している

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

安全衛生に関する研修、講習（車両・安全運転、衛生・手洗い、感染症予防）

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人情報に係る書類の施錠管理、データのパスワード設定

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

● なし（該当）○ あり

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

従業者の資格取得援助、スキルアップのための研修、講習会への参加

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリングの実施

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の個別ファイルを作り、常に更新している