計画相談支援
遠軽町地域生活支援センター
北海道遠軽町事業所番号: 0135400117公表年月日: 2026/07/01
- 主な対象 精神障害者
連絡先・アクセス
- 住所
- 北海道紋別郡遠軽町大通北４丁目２番地９５
- アクセス
- タクシー：JR遠軽駅より 約５分 北海道北見バス遠軽営業所より 約３分 徒歩：JR遠軽駅より 約１１分 北海道北見バス遠軽営業所より 約８分
- 営業・対応時間
- 平日9:00～17:00
- 利用できる時間帯
- 平日9:00～17:00
- 定休日
- 土・日・祝日 8月15〜16日 12月31日〜1月5日
北海道紋別郡遠軽町大通北４丁目２番地９５
サービス内容
- 主な対象とする障害
- 精神障害者
- サービス提供地域
- 遠軽町・湧別町・佐呂間町
同じ遠軽町の計画相談支援事業所
この事業所から近い順に、最大10件を表示しています。
遠軽町母子通園センター
ここから約460m
北海道紋別郡遠軽町大通北６丁目４番地２５
ＪＲ：ＪＲ石北線「遠軽駅」から徒歩約２０分 タクシー：「遠軽駅」から約５分 車：国道３３３号線豊里Ｔ字路から国道２４２号線を湧別方面へ約１５分
相談支援事業所 くらしネットLink
ここから約1.1km
北海道紋別郡遠軽町岩見通南３丁目１−２３ ヤマギシビル２階201号室
JR遠軽駅より徒歩５分
- 相談支援専門員 3人
相談支援室ま−ぶる
ここから約1.3km
北海道紋別郡遠軽町西町１丁目４ー１８
ＪＲ石北本線、「遠軽駅」にて下車。徒歩１０分程度 周辺にはコンビニ（セイコーマート）、遠軽町にし児童館がある。
- 相談支援専門員 3人
相談支援事業所 かたつむり
ここから約2.1km
北海道紋別郡遠軽町西町2丁目4番地61
・遠軽駅より町内巡回バス。 ・ハイヤー ・遠軽駅より徒歩30分 ・遠軽駅より車で10分
- 相談支援専門員 2人
障害福祉サービス等情報公表システムで、事業所が報告した内容です（公表年月日: 2026/07/01）。
下のボタンで区分を切り替えられます。数字や内容が入っていない項目は「未公表」と表示し、値がすべて0か未公表の区分や表は畳んでいます（見出しを押すと開きます）。
事業所基本情報
計画相談支援
事業所等の運営に関する方針
- 住所
- 北海道紋別郡遠軽町大通北４丁目２番地９５
- 定休日
- 土・日・祝日 8月15〜16日 12月31日〜1月5日
- 電話
- 0158-42-8455
- FAX
- 0158-42-8455
- サービスを提供する地域
- 遠軽町・湧別町・佐呂間町
- 自治体名
- 北海道
- 事業所番号
- 0135400117
- 主たる・従たる事業所
- 従たる事業所ありません
- 特定処遇改善加算に係る取組
- な し
法人等
法人等の名称、主たる事務所の所在地及び電話番号その他の連絡先
- 法人等の種類
- 特定非営利活動法人（ＮＰＯ）
- 法人等の名称（ふりがな）
- とくていひえいりかつどうほうじんさわやか
- 法人等の名称
- 特定非営利活動法人 さわやか
- 法人番号
- 未公表
- 法人等の主たる事務所の所在地
- 北海道紋別郡遠軽町大通北４丁目２番地９５
- 法人等の連絡先 電話番号
- 0158-42-7748
- 法人等の連絡先 FAX番号
- 0158-42-7748
- ホームページ(ＵＲＬ)
- https://sawayaka-npo.jimdo.com/（新しいタブで開く）
- 法人等代表者の氏名
- 佐渡 淳道
- 法人等代表者の職名
- 理事長
- 法人等の設立年月日
- 2005/02/07
法人が実施する他の障害福祉サービス等
居住系
- 共同生活援助1か所
訓練系・就労系
- 就労継続支援Ｂ型2か所
相談系
- 計画相談支援1か所
事業所等
事業所等の名称、所在地及び電話番号その他の連絡先
- 事業所の名称(ふりがな)
- えんがるちょうちいきせいかつしえんせんたー
- 事業所の名称
- 遠軽町地域生活支援センター
- 事業所の所在地
- 0990404 北海道紋別郡遠軽町大通北４丁目２番地９５
- 事業所の連絡先 電話番号
- 0158-42-8455
- 事業所の連絡先 FAX番号
- 0158-42-8455
- 事業所の連絡先 電子メールアドレス
- [email protected]
- 事業所の連絡先 ホームページ
- https://sawayaka-npo.jimdo.com/（新しいタブで開く）
- 指定事業所番号
- 0135400117
- 事業所 管理者氏名
- 濱田 太
- 事業所 管理者職名
- 事務局長
事業の開始年月日若しくは開始予定年月日及び指定を受けた年月日
- 事業の開始(予定)年月日
- 2012/04/01
- 指定の年月日
- 2012/04/01
- 指定の更新年月日(直近)
- 2026/04/01
事業所等までの主な利用交通手段
- 事業所までの主な利用交通手段
- タクシー：JR遠軽駅より 約５分 北海道北見バス遠軽営業所より 約３分 徒歩：JR遠軽駅より 約１１分 北海道北見バス遠軽営業所より 約８分
社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者
- 社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者
- なし（該当）あり
従業者
職種別の従業者の数、勤務形態、労働時間、従業者１人当たりの利用者数等
| 職種 | 実人数 | 常勤換算人数単位：人 | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 常勤 | 非常勤 | 合計単位：人 | ||||
| 専従単位：人 | 非専従単位：人 | 専従単位：人 | 非専従単位：人 | |||
| 相談支援専門員 | 1 | 0 | 1 | 0 | 2 | 0 |
値がすべて0の行（29行）サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、医師、看護職員（保健師、看護師、准看護師） ほか
| 職種 | 実人数 | 常勤換算人数単位：人 | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 常勤 | 非常勤 | 合計単位：人 | ||||
| 専従単位：人 | 非専従単位：人 | 専従単位：人 | 非専従単位：人 | |||
| サービス管理責任者 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 児童発達支援管理責任者 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 医師 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 看護職員（保健師、看護師、准看護師） | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 理学療法士 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 作業療法士 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 聴能・言語機能訓練担当職員（言語聴覚士を含む） | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 機能訓練担当職員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 地域移行支援員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 就労支援員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 職業指導員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 地域生活支援員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 就労選択支援員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 就労定着支援員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 心理指導担当職員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 生活支援員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| ホームヘルパー | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| うちサービス提供責任者 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 世話人 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 児童指導員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 保育士 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 地域移行・定着支援従事者 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 訪問支援員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 栄養士 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 調理員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 事務員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| その他の職員 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 障害者ピアサポート研修修了者（障害者又は障害者であった者） | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 障害者ピアサポート研修修了者（その他） | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
- １週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数
- 35.00時間
- 福祉・介護職員の常勤換算人数
- 0人
- 利用実人員
- 4人
- 福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数
- 0人
1人当たり賃金すべて0・未公表
- 設置主体
- 未公表
- 報告の単位
- 未公表
- 職種
- 未公表
- 具体的な職種
- 未公表
- 常勤・非常勤
- 未公表
- 平均勤続年数
- 未公表
- 平均年齢
- 0歳
- 一人当たり賃金（月額）
- 0円
- 職種
- 未公表
- 具体的な職種
- 未公表
- 常勤・非常勤
- 未公表
- 平均勤続年数
- 未公表
- 平均年齢
- 0歳
- 一人当たり賃金（月額）
- 0円
- 職種
- 未公表
- 具体的な職種
- 未公表
- 常勤・非常勤
- 未公表
- 平均勤続年数
- 未公表
- 平均年齢
- 0歳
- 一人当たり賃金（月額）
- 0円
- 職種
- 未公表
- 具体的な職種
- 未公表
- 常勤・非常勤
- 未公表
- 平均勤続年数
- 未公表
- 平均年齢
- 0歳
- 一人当たり賃金（月額）
- 0円
- 職種
- 未公表
- 具体的な職種
- 未公表
- 常勤・非常勤
- 未公表
- 平均勤続年数
- 未公表
- 平均年齢
- 0歳
- 一人当たり賃金（月額）
- 0円
資格等を有している従業者の数
- 管理者の他の職務との兼務の有無
- なしあり（該当）
- 管理者が有している当該報告に係る資格等
- なし（該当）あり
| 資格等 | 常勤 | 非常勤 | ||
|---|---|---|---|---|
| 専従単位：人 | 非専従単位：人 | 専従単位：人 | 非専従単位：人 | |
| 介護福祉士 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 社会福祉士 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 精神保健福祉士 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 公認心理師 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| （たんの吸引等）認定特定行為業務従事者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 医療的ケア児等支援者養成研修受講者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 医療的ケア児等コーディネーター養成研修受講者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 実務者研修修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 旧介護職員基礎研修課程修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 旧ホームヘルパー１級研修課程修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 初任者研修修了者 （旧ホームヘルパー２級研修課程修了者含む） | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 障害者居宅介護従事者基礎研修課程修了者 （旧ホームヘルパー３級研修課程修了者含む） | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 重度訪問介護従事者養成研修課程修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 同行援護従事者養成研修課程修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 行動援護従事者養成研修課程修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 就労選択支援員養成研修修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 盲ろう者通訳介助員養成研修修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 高次脳機能障害支援養成研修修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 障害者ピアサポート研修修了者（障害者又は障害者であった者） | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 障害者ピアサポート研修修了者（その他） | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 強度行動障害支援者養成研修修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 精神障害関係従事者養成研修修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 精神障害者支援の障害特性と支援技法を学ぶ研修修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
| 精神障害者の地域移行関係職員に対する研修修了者 | 0 | 0 | 0 | 0 |
従業者の当該報告に係る障害福祉サービス等の業務に従事した経験年数等
| 区分 | 相談支援専門員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 1 | 1 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 1 | 1 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
値がすべて0の表（27件）サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、医師、看護職員（保健師、看護師、准看護師） ほか
| 区分 | サービス管理責任者 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 児童発達支援管理責任者 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 医師 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 看護職員（保健師、看護師、准看護師） | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 理学療法士 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 作業療法士 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 聴能・言語機能訓練担当職員（言語聴覚士を含む） | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 機能訓練担当職員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 地域移行支援員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 就労支援員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 職業指導員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 地域生活支援員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 就労選択支援員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 就労定着支援員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 心理指導担当職員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 生活支援員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | ホームヘルパー | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | ホームヘルパー（うちサービス提供責任者） | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 世話人 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 児童指導員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 保育士 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 地域移行・定着支援従事者 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 訪問支援員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 栄養士 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 調理員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | 事務員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
| 区分 | その他の職員 | |
|---|---|---|
| 常勤(単位：人) | 非常勤(単位：人) | |
| 前年度の採用者数 | 0 | 0 |
| 前年度の退職者数 | 0 | 0 |
| 業務に従事した経験年数別の人数 | 0 | 0 |
| １年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| １年〜３年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ３年〜５年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| ５年〜10年未満の者の人数 | 0 | 0 |
| 10年以上の者の人数 | 0 | 0 |
従業者の健康診断の実施状況
- 従業者の健康診断の実施状況
- なしあり（該当）
従業者の教育訓練のための制度、研修その他の従業者の資質向上に向けた取組の実施状況
- 研修実施計画の有無
- なしあり（該当）
- 事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況
- なしあり（該当）
- 意思決定支援に関する研修の実施状況
- なしあり（該当）
- (その内容)
- 外部研修、現任研修等で受講している
- 従業者に対する虐待防止研修の実施状況
- なしあり（該当）
- (その内容)
- 外部研修への参加、オンライン研修
- 喀痰吸引等研修の修了者数 １号
- 0人
- 喀痰吸引等研修の修了者数 ２号
- 0人
- 喀痰吸引等研修の修了者数 ３号
- 0人
- 強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修
- 0人
- 強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修
- 0人
- 行動援護従業者養成研修課程の修了者数
- 0人
- 高次脳機能障害支援養成研修の修了者数
- 0人
サービス内容
障害福祉サービス等を提供している日時
- 事業所等の営業時間
- 平日9:00～17:00
- 定休日
- 土・日・祝日 8月15〜16日 12月31日〜1月5日
- 留意事項
- 未公表
- 利用可能な時間帯
- 平日9:00～17:00
- 留意事項
- 未公表
- サービス提供所要時間
- ８時間以上12時間未満
事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域
- 事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域
- 遠軽町・湧別町・佐呂間町
サービスの内容等
- 主たる対象とする障害の種類
- 精神障害者
障害福祉サービス等の加算状況
- 利用者負担上限額管理加算
- なし（該当）あり
- 機能強化型サービス利用支援費Ⅰ
- なし（該当）あり
- 機能強化型サービス利用支援費Ⅱ
- なし（該当）あり
- 機能強化型サービス利用支援費Ⅲ
- なし（該当）あり
- 機能強化型サービス利用支援費Ⅳ
- なし（該当）あり
- 主任相談支援専門員配置加算Ⅰ
- なし（該当）あり
- 主任相談支援専門員配置加算Ⅱ
- なし（該当）あり
- 行動障害支援体制加算Ⅰ
- なし（該当）あり
- 行動障害支援体制加算Ⅱ
- なし（該当）あり
- 要医療児者支援体制加算Ⅰ
- なし（該当）あり
- 要医療児者支援体制加算Ⅱ
- なし（該当）あり
- 高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ
- なし（該当）あり
- 高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ
- なし（該当）あり
- 精神障害者支援体制加算Ⅰ
- なし（該当）あり
- 精神障害者支援体制加算Ⅱ
- なし（該当）あり
- ピアサポート体制加算
- なし（該当）あり
障害福祉サービス等の利用者への提供実績
| — | 合計単位：人 | 区分なし単位：人 | 支援区分1単位：人 | 支援区分2単位：人 | 支援区分3単位：人 | 支援区分4単位：人 | 支援区分5単位：人 | 支援区分6単位：人 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 利用者の人数 | 4 | 4 | — | — | — | — | — | — |
| (前年同月の提供実績) | 3 | 3 | — | — | — | — | — | — |
| 喀痰吸引等の医療的ケア 必要とする利用者の人数 | — | — | — | — | — | — | — | — |
利用者等からの苦情に対応する窓口等の状況
- 窓口の名称
- 苦情相談窓口
- 電話番号
- 0158-42-8455
- 対応している時間
- 平日9:00～17:00
- 定休日
- 未公表
- 留意事項
- 未公表
- 苦情処理結果の開示状況
- なしあり（該当）
障害福祉サービス等の提供により賠償すべき事故が発生したときの対応の仕組み
- 損害賠償保険の加入状況
- なしあり（該当）
障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等すべて0・未公表
- 障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)
- 未公表
利用者等の意見を把握する体制、第三者による評価の実施状況等
- 利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）
- なし（該当）あり
- 当該結果の開示状況
- なし（該当）あり
- 第三者による評価の実施(受審)状況
- なし（該当）あり
- 実施(受審)した直近の年月日
- 未公表
- 実施(受審)した評価機関の名称
- 未公表
- 当該結果の開示状況
- なし（該当）あり
- 第三者評価の結果
- 未公表
- 公表ホームページのＵＲＬ
- 未公表
利用料等
障害福祉サービス等給付以外のサービスに要する費用
- 利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況
- なし（該当）あり
事業所運営
(1)障害福祉サービス等の内容に関する事項
障害福祉サービス等の提供開始時における利用者等に対する説明及び契約等に当たり、利用者等の権利擁護等のために講じている措置
- 利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- モニタリング等を行い、計画作成後、計画表に基づいて説明を行い、署名、捺印を受ける。
- 障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 利用契約書、重要事項説明書、その他施設のきまりについて説明を行い、署名、捺印を受ける。
- 利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 重要事項説明書内の該当項目の説明を行う。
- 利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- ミーティングを行い、職員間で情報を共有し、アセスメントを作成する。
利用者本位の障害福祉サービス等の質の確保のために講じている措置
- 重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている
- なし（該当）あり
- 利用者のプライバシーの保護のための取組をしている
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 面談室（個室）、データ管理は、パスワードを設定する。
- 相談、苦情等の対応のための取組をしている
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 虐待、苦情に関する窓口の設置
障害福祉サービス等の内容の評価、改善等のために講じている措置
- 障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 朝のミーティング等において、状況を確認、把握をしていく。
- 障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 半年に１回または、見直しが必要とされる段階で面談を行う。
障害福祉サービス等の質の確保、透明性の確保等のために実施している外部の者等との連携
- 相談支援専門員等と連携している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 必要に応じて該当利用者に対する情報提供を行う。
- 主治の医師等と連携している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 必要に応じて該当利用者に対する情報提供を行う。
(2)障害福祉サービス等を提供する事業所等の運営状況に関する事項
- 従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 各種通知等の周知、関係機関の郵便物等の回覧
- 計画的な事業運営のための取組をしている
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 年間計画を作成、職員会議を実施
- 感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している
- なしあり（該当）
- 事業運営の透明性の確保のための取組をしている
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 情報公表システムを活用
- 障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 必要に応じてミーティングを行い、情報共有を行う。
事業運営を行う事業所等の運営管理、業務分担、情報の共有等のために講じている措置
- 事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 計画相談の担当を分担し、サービス提供に取り組んでいる
- 障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 朝、ミーティングを行い、情報共有を行う。
- 従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 情報共有を行い、対応している
安全管理及び衛生管理のために講じている措置
- 安全管理及び衛生管理のための取組をしている
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 防災訓練（年2回） 感染症対策研修
- 個人情報の保護の確保のための取組をしている
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 書類庫の施錠、データ管理はパスワードを設定する
- 障害福祉サービス等の提供記録を開示している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 申出に応じて書面で開示を行う。
障害福祉サービス等の質の確保のために総合的に講じている措置
- 従業者等の教育、研修等を計画的に実施している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 外部研修への参加。その後職員への周知を行う。
- 利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 職員間でミーティングの機会を作っていく。
- 障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している
- なしあり（該当）
- （具体的な方法）
- 職員研修の実施及び定期的なマニュアルの見直し
計画相談支援とは
障害福祉サービスを利用したい人の相談に応じ、どのサービスをどのくらい使うかをまとめた「サービス等利用計画」を作ります。利用が始まった後も、定期的に状況を確かめ（モニタリング）、必要に応じて計画を見直します。
- 対象となる方
- 障害福祉サービスや地域相談支援を利用する（または利用の内容を変える）人。障害のある子どもが、居宅介護など障害者総合支援法のサービスを使う場合も対象です。
- 主な支援の内容
- サービス等利用計画案の作成
- サービス事業所との連絡調整
- サービス等利用計画の作成
- 定期的なモニタリングと計画の見直し
- 制度上の位置づけ
- 障害者総合支援法の計画相談支援給付
知っておきたいこと
- 利用者負担はありません。
- 計画を自分で作る「セルフプラン」を選ぶこともできます。
出典
- 厚生労働省「障害のある人に対する相談支援について（新しいタブで開く）」
- 全国社会福祉協議会「障害福祉サービスの利用について（2024年4月版）（新しいタブで開く）」
- e-Gov法令検索「障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律（新しいタブで開く）」
利用の流れと費用
遠軽町で計画相談支援を使い始めるまでの一般的な流れと、利用者負担のしくみです。詳しくは遠軽町の障害福祉の窓口に確認してください。
- 市区町村の障害福祉の窓口か相談支援事業所に相談し、利用を申請します。
- 心身の状況などの調査を受けます。介護給付のサービス（居宅介護・生活介護など）を使う場合は、障害支援区分の認定を受けます。
- 相談支援事業所が「サービス等利用計画案」を作って提出します（自分で作るセルフプランも選べます）。
- 市区町村が、利用できるサービスの種類と量を決めます（支給決定）。
- 事業所と契約して利用を始めます。利用中は、相談支援事業所が定期的に状況を確かめ、計画を見直します。
相談支援（計画相談支援・障害児相談支援・地域移行支援・地域定着支援）は、費用の全額が給付されるため、利用者負担はありません。
出典
- 厚生労働省「障害者の利用者負担（新しいタブで開く）」
- 厚生労働省「障害のある人に対する相談支援について（新しいタブで開く）」
- 全国社会福祉協議会「障害福祉サービスの利用について（2024年4月版）（新しいタブで開く）」
- e-Gov法令検索「障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律（新しいタブで開く）」