神戸太陽の風

事業の実施に当たっては、利用者がその有する能力及び適性に応じ、自立した日常生活または社会生活を営むことができるよう、保健、医療、福祉、就労支援、教育等の関係機関との緊密な連携を図りつつ、指定計画相談支援および視程障害児相談支援を当該利用者の意向、適性、障害の特性その他の事情に応じ、適切かつ効果的に行うものとします。 事業の実施に当たっては、利用者の意思および人格を尊重し、常に当該利用者の立場に立って、当該利用者に提供されるサービス等が特定の種類または特定の福祉サービス事業等を行う者に不当に偏ることのないよう、公正中立に行うものとします。 利用者自らが自己選択・自己決定できるよう支援します。

住所

兵庫県神戸市須磨区大黒町２丁目２番２３号

定休日

火・木・土・日・祝日、お盆(8/13〜8/16)・年末年始(12/30〜1/3)

電話

078-647-8672

FAX

078-647-8675

サービスを提供する地域

神戸市須磨区、兵庫区、長田区、北区(本区・山田町のみ)、中央区(フラワーロード以西、ただしポートアイランドを除く)

ホームページ

https://www.kobe-taiyounokaze.com（新しいタブで開く）

自治体名

神戸市

事業所番号

2830700049

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

民法法人（社団法人又は財団法人）

法人等の名称（ふりがな）

いっぱんしゃだんほうじんこうべたいようのかぜ

法人等の名称

一般社団法人神戸太陽の風

法人番号

4140005020769

法人等の主たる事務所の所在地

兵庫県神戸市須磨区神戸市須磨区大黒町２丁目２−２３

法人等の連絡先 電話番号

078-647-8672

法人等の連絡先 FAX番号

078-647-8675

ホームページ(ＵＲＬ)

https://www.kobe-taiyounokaze.com（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

横山 祐介

法人等代表者の職名

代表理事

法人等の設立年月日

2012/11/02

事業所の名称(ふりがな)

こうべたいようのかぜ

事業所の名称

神戸太陽の風

事業所の所在地

6540022 兵庫県神戸市須磨区大黒町２丁目２番２３号

事業所の連絡先 電話番号

078-647-8672

事業所の連絡先 FAX番号

078-647-8675

事業所の連絡先 電子メールアドレス

未公表

事業所の連絡先 ホームページ

https://www.kobe-taiyounokaze.com（新しいタブで開く）

指定事業所番号

2830700049

事業所 管理者氏名

横山 祐介

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2013/02/01

指定の年月日

2013/02/01

指定の更新年月日(直近)

2019/01/31

事業所までの主な利用交通手段

市営地下鉄 板宿駅、山陽電車 板宿駅、市バス 板宿および須磨区役所前

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

24.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

100人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

相談支援専門員

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

社内合同研修等

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

意思決定支援ガイドラインの確認

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

社内合同研修、外部研修等

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

1人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間(平日)

10:30 ～ 18:30

事業所等の営業時間(土曜)

未公表

事業所等の営業時間(日曜)

未公表

事業所等の営業時間(祝日)

未公表

定休日

火・木・土・日・祝日、お盆(8/13〜8/16)・年末年始(12/30〜1/3)

留意事項

月・水・金の平日のみの営業。研修等による休業あり。

利用可能な時間帯(平日)

10:30 ～ 18:30

利用可能な時間帯(土曜)

未公表

利用可能な時間帯(日曜)

未公表

利用可能な時間帯(祝日)

未公表

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

未公表

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

神戸市須磨区、兵庫区、長田区、北区(本区・山田町のみ)、中央区(フラワーロード以西、ただしポートアイランドを除く)

主たる対象とする障害の種類

定めていない

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

一般社団法人神戸太陽の風

電話番号

078-647-8672

対応している時間(平日)

10:30 ～ 18:30

対応している時間(土曜)

未公表

対応している時間(日曜)

未公表

対応している時間(祝日)

未公表

定休日

火・木・土・日・祝日、お盆(8/13〜8/16)・年末年始(12/30〜1/3)

留意事項

月・水・金の平日のみの営業。研修等による休業あり。

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

基本としてサービス利用該当者のストレングスに着目し、サービス利用該当者の自主自律を支援しつつ、課題解決にかかる専門性の必要に応じて周囲の支援者や関係機関との連絡調整等を実施します。また定期的に目標の確認等を行うことでサービス利用が円滑に行えるよう、支援しています。相談支援専門員が課題解決を代行するのではなく、ご利用者本人が周囲の協力を得て、自己選択・自己決定のもとで課題解決できるよう促していきます。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

○ なし● あり（該当）

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

計画を説明のうえ、押印またはサインによる確認の実施。

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書、契約書に基づく同意確認の実施。

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書、契約書に基づく同意確認の実施。

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

アセスメント票等による情報取得、整理、課題分析等の実施。

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

意思決定支援に関する事例検討などの研修の実施。

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人情報保護に関する研修の実施。

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ヒヤリハット等の事例に基づく事例検討などの実施。

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的なモニタリングの実施。

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリングに基づく、ニーズや環境の変化などに応じた計画書の加筆修正等の実施。

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

自立支援協議会の関係部会、外部研修等への参加。

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の健康状態等を勘案して、必要に応じて連携を実施。

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

外部研修等。

計画的な事業運営のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

自立支援協議会等での事業所の運営課題の共有などの実施。

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

人員の募集など。

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

委員会・係分掌による業務の分担を実施。

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

OJTなどの実施。

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談の実施など。

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内委員会による実施。

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内研修、外部研修への参加の実施。

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス利用者からの求めに応じて実施。

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内研修および外部研修への参加。

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリングによるニーズや環境の変化等の確認の実施。

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

研修の際のテキストやマニュアルの見直しの実施。