相談支援事業所プラスあるふぁ

利用者が有する能力及び適正に応じ、自立した日常生活又は社会生活が営むことができるよう利用者の心身の状況、その置かれている環境に応じて、福祉サービスが多様な事業所から、総合的かつ効率的に提供されるよう配慮して行います。

住所

岡山県岡山市南区大福832番地2

定休日

日曜日、国民の祝日、８月１３日から８月１５日、１２月２９日から１月３日

電話

086-363-1064

FAX

086-238-0058

サービスを提供する地域

岡山市内（旧建部町・旧御津町・犬島地区を除く） 瀬戸内市内（島嶼地域を除く）・倉敷市（茶屋町のみ） 玉野市内（島嶼地域を除く）・都窪郡（早島町） 上記地域以外でもご希望の方はご相談ください。

自治体名

岡山市

事業所番号

3330100706

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

営利法人

法人等の名称（ふりがな）

ぷらすあるふぁかぶしきがいしゃ

法人等の名称

プラスあるふぁ株式会社

法人番号

4260001011520

法人等の主たる事務所の所在地

岡山県岡山市南区古新田６０４番地２

法人等の連絡先 電話番号

086-282-7470

法人等の連絡先 FAX番号

086-239-3240

ホームページ(ＵＲＬ)

未公表

法人等代表者の氏名

横田 智子

法人等代表者の職名

代表取締役

法人等の設立年月日

2009/04/13

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんじぎょうしょぷらすあるふぁ

事業所の名称

相談支援事業所プラスあるふぁ

事業所の所在地

7010204 岡山県岡山市南区大福832番地2

事業所の連絡先 電話番号

086-363-1064

事業所の連絡先 FAX番号

086-238-0058

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

未公表

指定事業所番号

3330100706

事業所 管理者氏名

横田 智子

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2019/11/01

指定の年月日

2019/11/01

指定の更新年月日(直近)

未公表

事業所までの主な利用交通手段

岡山児島線沿いセントラルディーボ大福店前のバス停で下車。南へ500mほど直進。

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

8人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

介護福祉士、相談支援従事者初任者研修修了者、強度行動障害支援者養成研修修了、医療的ケア児等コーディネーター養成研修受講者

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

ヘルパーの基本、虐待防止について、緊急時の対応、感染症対策について、糖尿病について、精神疾患について、認知症について、予防歯科・嚥下について、事故防止対策について、パーキンソン病について、筋ジストロフ

意思決定支援に関する研修の実施状況

● なし（該当）○ あり

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

虐待防止について

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

3人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

3人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日・土曜9:00～18:00

定休日

日曜日、国民の祝日、８月１３日から８月１５日、１２月２９日から１月３日

留意事項

支援に出ている場合、電話に出られないことがあります。

利用可能な時間帯

• 平日9:00～18:00

留意事項

支援に出ている場合、電話に出られないことがあります。

サービス提供所要時間

未公表

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

岡山市内（旧建部町・旧御津町・犬島地区を除く） 瀬戸内市内（島嶼地域を除く）・倉敷市（茶屋町のみ） 玉野市内（島嶼地域を除く）・都窪郡（早島町） 上記地域以外でもご希望の方はご相談ください。

主たる対象とする障害の種類

定めていない

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制強化推進加算

● なし（該当）○ あり

地域生活支援拠点等に係る加算

● なし（該当）○ あり

利用期間が１年を超える利用者の数

7人

一時的な滞在による支援を行う場所の有無

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

プラスあるふぁ株式会社

電話番号

(086)282-7470

対応している時間

• 平日9:00～18:00

定休日

土日、国民の祝日、８月１３日から８月１５日、１２月２９日から１月３日

留意事項

支援に出ている場合、電話に出ることはできません。

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

利用者の環境に応じて日常生活を営むことができるように、生活全般にわたる援助を行えるように支援します。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

○ なし● あり（該当）

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

計画書作成し、利用者等から自署または代筆、押印を頂いて同意を得る

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス計画書の内容にそって行う

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

契約書を交わす際に契約書、サービス内容説明及び重要事項説明書にそって説明する

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス後に実施記録を都度残し、毎月実施記録を元に報告書をまとめ、モニタリングをして課題を分析している

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

秘密保持契約を結び、利用者の情報を外部に漏らさないように徹底している

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

苦情、相談窓口を設置し、電話対応にて聞き取り対応している

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各支援機関から変わったことがあれば随時報告を受け、その都度対応にあたる

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各支援機関から変わったことがあれば随時報告を受け、計画の見直しが必要とあれば実施している

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

担当者会議、変わったことがあれば電話連絡

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の主治医によって支援を行う

居住支援法人又は居住支援協議会と連携している

● なし（該当）○ あり

連携している居住支援法人名もしくは居住支援協議会名

未公表

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

秘密保持契約書、研修を行って周知

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎月研修を行っている

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者側の伝えたい意図をくみ取り、改善できることは一緒に話し合って取り組む

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

訪問日にいける担当従業者を決定

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎月の研修、グループライン

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎月の研修

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

マスク、手袋、防護服を訪問時に身に付け、アルコール消毒、検温器を持参し徹底している

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

鍵付書庫で管理

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者や利用者家族から開示申請があった場合、開示している

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎月一回研修を開催

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の意向を尊重し、提供内容も改善できるところは改善している

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

その対応にそったマニュアルを実施し、改善した方がいいかを研修時等に話し合う