さいたま市療育センターさくら草

相談支援を利用する障害児が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、当該利用者の身体の状況、その置かれている環境等に応じて、利用者又はその保護者の選択に基づき、適切な保健、医療、福祉、教育等のサービスが、多様な事業者から総合的かつ効果的に提供されるよう、援助を適切に行うものです。

住所

埼玉県さいたま市桜区田島２−１６−２

定休日

土曜日 日曜日 祝日 年末年始

電話

048-710-5811

FAX

048-839-0352

サービスを提供する地域

さいたま市全域

ホームページ

https://www.city.saitama.jp/006/015/028/003/p032424.html（新しいタブで開く）

自治体名

さいたま市

事業所番号

1136502455

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

地方公共団体（市町村）

法人等の名称（ふりがな）

さいたまし

法人等の名称

さいたま市

法人番号

2000020111007

法人等の主たる事務所の所在地

埼玉県さいたま市浦和区常盤６丁目４−４（さいたま新都心郵便局私書箱第４６号）

法人等の連絡先 電話番号

048-829-1309

法人等の連絡先 FAX番号

048-829-1981

ホームページ(ＵＲＬ)

https://www.city.saitama.jp/006/015/028/003/p032424.html（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

清水 勇人

法人等代表者の職名

市長

法人等の設立年月日

2001/05/01

事業所の名称(ふりがな)

さいたましりょういくせんたーさくらそう

事業所の名称

さいたま市療育センターさくら草

事業所の所在地

3380837 埼玉県さいたま市桜区田島２−１６−２

事業所の連絡先 電話番号

048-710-5811

事業所の連絡先 FAX番号

048-839-0352

事業所の連絡先 電子メールアドレス

未公表

事業所の連絡先 ホームページ

https://www.city.saitama.jp/006/015/028/003/p032424.html（新しいタブで開く）

指定事業所番号

1136502455

事業所 管理者氏名

田中 隆子

事業所 管理者職名

所長

事業の開始(予定)年月日

2013/04/01

指定の年月日

2013/04/01

指定の更新年月日(直近)

2019/04/01

事業所までの主な利用交通手段

電車を利用の場合 ＪＲ武蔵野線西浦和駅より徒歩７分 バスを利用の場合 南浦和駅西口より：国際興業バス 武蔵浦和駅経由「田島団地」下車 浦和駅西口より ：国際興業バス 田島団地行「田島団地」下車 お車を利用の場合 駐車場をご利用ください。

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

38.80時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

● なし（該当）○ あり

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

専門職や外部講師による研修の実施

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

外部講師による講演会の実施

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

研修とチェックリストの実施と考察

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

1人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日8:30～17:00

定休日

土曜日 日曜日 祝日 年末年始

留意事項

未公表

利用可能な時間帯

• 平日8:30～17:00

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

１時間以上１時間30分未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

さいたま市全域

主たる対象とする障害の種類

障害児

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅲ

○ なし● あり（該当）

機能強化型サービス利用支援費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

療育センターさくら草 苦情受付窓口

電話番号

048-710-5811

対応している時間

• 平日8:30～17:00

定休日

土曜日 日曜日 祝日 年末年始

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

● なし（該当）○ あり

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

専門の資格を持った職員がお子さんの発育の様々な不安や疑問についてお話を伺い、支援方法や利用するサービスを一緒に考えていきます。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

計画の書面に同意署名をいただいて、ご家庭にも同じものをお渡ししている。

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社会福祉法第７６条及び第７７条の規定に基づき作成した重要事項説明書を提示説明し同意署名をいただいている。

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項の中で説明している。

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面接を行い聞き取りしている。

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の個人情報は、正確かつ最新の状態に保ち、漏洩、紛失、破壊、改ざんの防止に努めている。

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

苦情受付窓口を設置している。

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の同意のもと、利用事業所に利用状況の聞き取りや訪問をしている。

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

中間モニタリングを実施し、サービスの利用状況の確認を行っている。

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各区で行っている連絡会議に参加している。

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ケースワーカーを通じて必要に応じて情報交換を行っている。

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

倫理綱領の研修や市で開催される研修に参加している。

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

受給者証の情報等のチェックリストを作成し、管理を行っている。

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事業所への連絡や訪問を行い、支援について連携している。

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事業団内の相談支援事業所定期的に会議を行い、情報共有と課題について話し改善に努めている。

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

業務分担表を作成し共有している。

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

日頃から情報交換を行っている。

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

年３回の定期面談と、必要に応じての面談を実施している。

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

療育センターとしてマニュアルの作成を行っている。防災訓練の実施等。

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書に個人情報の収集、利用、提供範囲について明示し、説明を行っている。

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法令等により開示を求められたとき。

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

年間計画を立案し、研修を実施ｈしている。

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的または、必要に応じてニーズを確認し、改善している。

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

放課後等デイサービスガイドライン、児童発達支援ガイドラインを活用