相談支援事業所じゃんぷ

利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立った計画相談をおこないます。地域において自立した日常生活又は社会生活を営むことができるように配慮すると共に、利用者又はその家族の選択に基づき、多様な事業者から総合的かつ効率的に福祉サービス等が提供されるよう努めます。提供される福祉サービス等が不当に偏ることの無いよう公正中立におこなうものとします。市や事業者と十分連携を図り、地域において社会資源の改善及び開発につなげます。

住所

静岡県富士宮市元城町23番地11

定休日

日曜日・月曜日・祝日

電話

0544-21-9065

FAX

0544-21-9065

サービスを提供する地域

富士宮市・富士市

ホームページ

https://www.fujinomiya-ikuseikai.com/（新しいタブで開く）

自治体名

静岡県

事業所番号

2272100096

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

特定非営利活動法人（ＮＰＯ）

法人等の名称（ふりがな）

とくていひえいりかつどうほうじんふじのみやしてをつなぐいくせいかい

法人等の名称

特定非営利活動法人富士宮市手をつなぐ育成会

法人番号

3080105003730

法人等の主たる事務所の所在地

静岡県富士宮市小泉2530-2

法人等の連絡先 電話番号

0544-22-0502

法人等の連絡先 FAX番号

0544-22-0502

ホームページ(ＵＲＬ)

https://www.fujinomiya-ikuseikai.com/（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

高橋房惠

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

2006/11/01

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんじぎょうしょじゃんぷ

事業所の名称

相談支援事業所じゃんぷ

事業所の所在地

4180064 静岡県富士宮市元城町23番地11

事業所の連絡先 電話番号

0544-21-9065

事業所の連絡先 FAX番号

0544-21-9065

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

https://www.fujinomiya-ikuseikai.com/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

2272100096

事業所 管理者氏名

熊谷 ちひろ

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2025/04/01

指定の年月日

2025/04/01

指定の更新年月日(直近)

未公表

事業所までの主な利用交通手段

富士宮駅より富士急静岡バス、富士急バス停「城山」より西側へ徒歩すぐ。

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

設置主体

未公表

報告の単位

未公表

職種

相談支援専門員

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

常勤

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

相談支援従事者初任者研修終了 保育士

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

1人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

1人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日・土曜9:00～18:00

定休日

日曜日・月曜日・祝日

留意事項

夏季・年末年始に各5日間休業日あり

利用可能な時間帯

• 平日・土曜9:00～17:00

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

未公表

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

富士宮市・富士市

主たる対象とする障害の種類

定めていない

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅲ

○ なし● あり（該当）

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

○ なし● あり（該当）

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

○ なし● あり（該当）

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

○ なし● あり（該当）

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

相談支援事業所 じゃんぷ

電話番号

0544-21-9065

対応している時間

• 平日・土曜9:00～17:00

定休日

日曜日・月曜日・祝日

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

○ なし● あり（該当）

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

相談支援専門員は、放課後等デイサービスの児発管等を富士宮で長くつとめてきました。その経験を踏まえたご提案と、地域の事業所等との連携が強みです。土曜日も開所しています。 また当事業所は、知的障がい児者の親の会である富士宮市手をつなぐ育成会が運営しており、障がいのある方・そのご家族・当法人が運営する就労継続支援B型及び生活介護の事業所、それぞれの立場の方と接する機会が多く、率直な意見を聞くことができます。（富士宮市指定特定相談支援事業者指定要件に則り、公正中立の立場として、当法人への利益誘導はおこないません。）

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

○ なし● あり（該当）

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

直筆のサインをいただいています

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書に直筆のサインをいただいています

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書内に詳しく記載してあり、契約時に説明しています

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

本人及びその家族、利用している事業者等からお話を伺います

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人の守秘義務についての誓約書に準じます 書類はシュレッダー等を用いて破棄します

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

苦情の窓口を設置しています 重要事項説明書にて当事業所以外の窓口を案内しています

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎月の相談支援部会の情報共有に参加、研修や事例検討会等に参加しています

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

● なし（該当）○ あり

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

● なし（該当）○ あり

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

鍵のかかる場所での書類の保管 書類はシュレッダー等を用いて破棄しています

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

5年間の書類の保存と開示について契約時に説明しています

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

自立支援協議会等の研修に参加しています

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

● なし（該当）○ あり