玉の池荘指定相談支援事業所

円滑な運営管理を図るとともに、利用者の意思を尊重し、利用者の立場に立った適切な指定相談支援事業を提供することを目的とする。

住所

秋田県男鹿市男鹿中滝川字寒風山横通１２４番地

定休日

土､日､祝日

電話

0185-23-2871

FAX

0185-24-3646

サービスを提供する地域

男鹿市

ホームページ

http://oga-kouseikai.jp（新しいタブで開く）

自治体名

秋田県

事業所番号

0570610717

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

社会福祉法人（社会福祉協議会以外）

法人等の名称（ふりがな）

しゃかいふくしほうじんおがこうせいかい

法人等の名称

社会福祉法人 男鹿更生会

法人番号

1410005001612

法人等の主たる事務所の所在地

秋田県男鹿市男鹿中滝川字寒風山横通１２４

法人等の連絡先 電話番号

0185-23-2871

法人等の連絡先 FAX番号

0185-24-3646

ホームページ(ＵＲＬ)

http://oga-kouseikai.jp（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

角崎紘二

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

1980/01/21

事業所の名称(ふりがな)

たまのいけそうしていそうだんしえんじぎょうしょ

事業所の名称

玉の池荘指定相談支援事業所

事業所の所在地

0100663 秋田県男鹿市男鹿中滝川字寒風山横通１２４番地

事業所の連絡先 電話番号

0185-23-2871

事業所の連絡先 FAX番号

0185-24-3646

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

http://oga-kouseikai.jp（新しいタブで開く）

指定事業所番号

0570610717

事業所 管理者氏名

渡部寛子

事業所 管理者職名

施設長

事業の開始(予定)年月日

2006/10/01

指定の年月日

2012/06/01

指定の更新年月日(直近)

2018/04/01

事業所までの主な利用交通手段

JR羽立駅より5.5Km、車で約12分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

● なし（該当）○ あり

管理者が有している当該報告に係る資格等

● なし（該当）○ あり

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

1人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

1人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日8:30～17:30

定休日

土､日､祝日

留意事項

未公表

利用可能な時間帯

• 平日8:30～17:30

留意事項

緊急時の相談は24時間可能（相談携帯電話対応）

サービス提供所要時間

８時間以上12時間未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

男鹿市

主たる対象とする障害の種類

知的障害者

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

玉の池荘苦情解決委員会

電話番号

0185-23-2871

対応している時間

• 毎日8:30～17:30

定休日

無休

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

● なし（該当）○ あり

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

利用者の満足感の向上や利用者個人の権利擁護を図るとともに福祉サービスの適切な利用を支援する。また、苦情の解決について社会性や客観性を確保し、一定のルールに従った方法で進めることにより円滑円満な解決の促進や信頼と適性の確保を図っている。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス利用計画作成時に同意していただく

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス利用計画契約締結

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

● なし（該当）○ あり

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

● なし（該当）○ あり

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

移動時や面会時に車椅子等の対応

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

情報漏洩が起きないよう気を付けている

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

苦情解決窓口の設置

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

本人、ご家族と連携体制の構築

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

本人、ご家族のニーズに合わせ実施

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス利用等計画の関係上連携している

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

主治医や嘱託医と連携を図っている

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

玉の池荘倫理綱領の周知を徹底している

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

年度末の総括、年度初めに事業計画書案等で計画し運営に取り組んでいる

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

機関紙等で各方面へ閲覧している

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

本人、ご家族のご意見を尊重し改善を図っている

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定款、諸規定に基づいて

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各部署間での委員会

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

労務士と委託契約しその都度指導を実施

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事故感染症防止対応委員会、衛生委員会の開催

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

情報漏洩が起きないよう管理している

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

相談記録票への記載

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各研修へ参加、他施設見学研修など

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

本人、ご家族等の意向を反映している

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

要望、苦情等対応し改善できる範囲内で見直しを図っている