南区第１障がい者基幹相談支援センター

事業所は、利用者等が自立した日常生活または社会生活を営むことができるよう、その利用者等の心身の状況及びその置かれている環境に応じて、利用者等の選択に基づき、適切な保健、医療、福祉、就労支援、教育等のサービスが、多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるよう配慮して計画相談支援を行う。

住所

福岡県福岡市南区野間４丁目２番地４０号 第１金子ビル１０２

定休日

土曜日、日曜日、国民の祝日、12月29日から１月４日まで

電話

092-559-1929

FAX

092-559-1931

サービスを提供する地域

福岡市南区、その周辺

ホームページ

http://hikarigroups.wixsite.com/home/ghetc（新しいタブで開く）

自治体名

福岡市

事業所番号

4031200050

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

社会福祉法人（社会福祉協議会以外）

法人等の名称（ふりがな）

しゃかいふくしほうじんふくおかひかりふくしかい

法人等の名称

社会福祉法人 福岡ひかり福祉会

法人番号

6290005001447

法人等の主たる事務所の所在地

福岡県福岡市南区柏原4-25-26 かしはらホーム

法人等の連絡先 電話番号

092-567-7766

法人等の連絡先 FAX番号

092-567-7788

ホームページ(ＵＲＬ)

https://www.hikarigroups.org/（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

伊藤明夫

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

1991/11/19

事業所の名称(ふりがな)

みなみくだいいちしょうがいしゃきかんそうだんしえんせんたー

事業所の名称

南区第１障がい者基幹相談支援センター

事業所の所在地

8150041 福岡県福岡市南区野間４丁目２番地４０号 第１金子ビル１０２

事業所の連絡先 電話番号

092-559-1929

事業所の連絡先 FAX番号

092-559-1931

事業所の連絡先 電子メールアドレス

未公表

事業所の連絡先 ホームページ

http://hikarigroups.wixsite.com/home/ghetc（新しいタブで開く）

指定事業所番号

4031200050

事業所 管理者氏名

古賀 知夫

事業所 管理者職名

コガ トモオ

事業の開始(予定)年月日

2015/04/01

指定の年月日

2015/04/01

指定の更新年月日(直近)

2015/04/01

事業所までの主な利用交通手段

西鉄バス「野間4丁目」バス停から徒歩１分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

39.25時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

● なし（該当）○ あり

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

法人研修（社会情勢・福祉全般等）、法人総括研修（分野ごとの分科会）、まとめ会議（１年間の総括）等

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

法人研修（社会情勢・福祉全般等）、法人総括研修（分野ごとの分科会）、まとめ会議（１年間の総括）等

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

法人研修（社会情勢・福祉全般等）、法人総括研修（分野ごとの分科会）、まとめ会議（１年間の総括）等

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土曜日、日曜日、国民の祝日、12月29日から１月４日まで

留意事項

なし

利用可能な時間帯

• 平日9:00～17:00

留意事項

なし

サービス提供所要時間

８時間以上12時間未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

福岡市南区、その周辺

主たる対象とする障害の種類

定めていない

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制強化推進加算

● なし（該当）○ あり

地域生活支援拠点等に係る加算

● なし（該当）○ あり

利用期間が１年を超える利用者の数

0人

一時的な滞在による支援を行う場所の有無

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

相談・苦情窓口

電話番号

092-559-1929

対応している時間

• 平日10:00～17:00

定休日

土曜日、日曜日、国民の祝日、12月29日から１月４日まで

留意事項

なし

苦情処理結果の開示状況

○ なし● あり（該当）

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

当センターでは「生活上のお困りごと」を少しでも解消できるように、相談支援員が電話・訪問・来所等で相談を行い、相談内容に応じて様々な社会資源やサービスを活用できるようにコーディネート（調整）いたします。福祉ネットワークづくりにも力をそそぎながら、障がいのあるみなさんの暮らしの支援を行っています。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

書面等にて確認している。

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

書面等にて確認している。

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

書面等にて確認している。

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的にケース会議を開くなどしている。

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

研修や学習会、施設見学など行っている。

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

職員に対して研修等を行い、記録の保管も管理している。

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

窓口担当者だけでなく、各職員が連携して対応している。

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的にケース会議を開くなどしている。

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的にケース会議を開くなどしている。

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

担当者会議やケース会議などで連携している。

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個別に相談などで連携している。

居住支援法人又は居住支援協議会と連携している

● なし（該当）○ あり

連携している居住支援法人名もしくは居住支援協議会名

未公表

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的に開催している会議や研修、学習会等で確認している。

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的に運営に関する会議を行っている。

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ホームページに公開したり、法人会報を発行している。

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的に会議等を行っている。

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

年度初めに年間の役割を分担し、その他は随時分担している。

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

引継ぎや定期的な職員会議などを行っている。

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

担当者を置き、組織的に行っている。

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

緊急時は通報により、警備員が駆け付けるシステムを取っている。

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

金庫やキャビネットに保管している。

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

求めに応じて閲覧できるようにしている。

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

年間を通して、階層別研修や法人研修、総括研修など計画的に行っている。

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者との相談や職員会議などで検討し実施している。

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

職員会議やケース会議などを通し周知したり、見直しを行ったりしている。