相談支援施設 はじめの一歩

①利用者が自立した日常生活、社会生活を営むことが出来るように、利用者又は保護者の意 向を踏まえ計画相談を通じて実現する。 ②関係する区、市、町、地域の保健、医療、福祉サービス機関との連携を図り総合的なサービスの提供に努める。

住所

福岡県古賀市花鶴丘一丁目18番3号

定休日

土曜日、祝日、国民の休日

電話

092-405-1616

FAX

092-410-8536

サービスを提供する地域

古賀市、福津市、新宮町 その他（宗像市、福岡市 等）

ホームページ

https://susuki-group.com/miraifukushikai/（新しいタブで開く）

自治体名

福岡県

事業所番号

4030700043

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

社会福祉法人（社会福祉協議会以外）

法人等の名称（ふりがな）

しゃかいふくしほうじんみらいふくしかい

法人等の名称

社会福祉法人 未来福祉会

法人番号

8290005014785

法人等の主たる事務所の所在地

福岡県古賀市花見南2丁目13番13号

法人等の連絡先 電話番号

092-940-2535

法人等の連絡先 FAX番号

092-940-2536

ホームページ(ＵＲＬ)

https://susuki-group.com/miraifukushikai/（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

薄 秀治

法人等代表者の職名

理事

法人等の設立年月日

2013/12/11

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんしせつはじめのいっぽ

事業所の名称

相談支援施設 はじめの一歩

事業所の所在地

8113104 福岡県古賀市花鶴丘一丁目18番3号

事業所の連絡先 電話番号

092-405-1616

事業所の連絡先 FAX番号

092-410-8536

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

https://susuki-group.com/miraifukushikai/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

4030700043

事業所 管理者氏名

辻 俊祐

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2016/04/01

指定の年月日

2016/04/01

指定の更新年月日(直近)

未公表

事業所までの主な利用交通手段

古賀駅より徒歩１０分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

25人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

● なし（該当）○ あり

管理者が有している当該報告に係る資格等

● なし（該当）○ あり

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

月2回事例検討会議を開催。事例に沿ってシュミレーション等も行っている。

意思決定支援に関する研修の実施状況

● なし（該当）○ あり

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

内部研修にて虐待ケースを考える機会を設ける。事業所内にて虐待防止委員会を設立。虐待防止の組織図を作成。

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土曜日、祝日、国民の休日

留意事項

8月13日から15日 12月31日から1月3日は閉所

利用可能な時間帯

• 平日9:00～17:00

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

７時間30分以上８時間未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

古賀市、福津市、新宮町 その他（宗像市、福岡市 等）

主たる対象とする障害の種類

障害児

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

○ なし● あり（該当）

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

相談支援施設 はじめの一歩

電話番号

092-405-1616

対応している時間

• 平日9:00～18:00

定休日

土曜日、祝日、国民の休日

留意事項

8月13日から15日 12月31日から1月3日は閉所

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

○ なし● あり（該当）

当該結果の開示状況

○ なし● あり（該当）

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

計画作成後、保護者に支援計画の内容を説明し同意を得る。

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用に関する、契約書・重要事項説明書を取り交わす。

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

契約書・重要事項にて実施

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス提供時は利用児童全員のケース記録を記入

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用に関する契約時に、個人情報・プライバシーに関する説明・同意を得る。

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

保護者とやり取りを行うための連絡帳を準備。

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎回、児童降園後はスタッフミーティングを行い、療育内容の振り返りを行う。

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

半期に支援計画の見直し、モニタリングを実施

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

気がかりなこと等がある際には都度、情報提供として相談支援専門員に連絡を入れる。

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

療育活動の様子をまとめ医師へ情報提供を行う。

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎月、職員会議を実施。法人職員としての自覚を持った行動を心掛けるように周知、徹底している。

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

療育はプログラムごとに分けており、プログラムごとに会議を実施

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的に、活動中の写真を保護者に配布。日頃の取り組みを知って頂けるように努めている。

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

職員会議の実施。PDCAサイクルを活用

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事業所内に、職員全員の役割分担表を掲示

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

日々の終礼（振り返り）振り返りの実施

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

職員会議の際や個別に時間を設け実施

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

マニュアルを作成し、事業所内に掲示

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

活動の様子を外部に発信する際は児童の特定が出来ないように配慮を行う。特定できる場合はその都度保護者の同意を得るようにしている。

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用契約時に、情報公開についての説明を行っている。

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

年間の研修計画を立てて実施。事例検討やシュミレーション等を行う。

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

保護者より要望がある際は可能な限り改善できるように努めている。

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事故・ケガ・熱中症・防災（緊急時）・感染症・衛生 等のマニュアルを作成。必要に応じて使用