相談支援事業所ＬｉｆＡｃｔ

利用者の意思および人格を尊重すること。特定の事業者に不当な偏りがないよう公正中立に行うこと。区市町村および関係事業者との連携を図ること。関係法令等を遵守すること。

住所

福岡県大野城市栄町2丁目3-6 401

定休日

土曜日・日曜日・祝日・お盆（8/13〜15）・年末年始（12/29〜1/3）

電話

092-985-9011

FAX

092-985-9012

サービスを提供する地域

大野城市・春日市・那珂川市・太宰府市・筑紫野市・福岡市南区（一部）・福岡市博多区（一部）

ホームページ

https://lif-act.co.jp/（新しいタブで開く）

自治体名

福岡県

事業所番号

4031500210

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

営利法人

法人等の名称（ふりがな）

かぶしきかいしゃりふあくと

法人等の名称

株式会社ＬｉｆＡｃｔ

法人番号

7290001094378

法人等の主たる事務所の所在地

福岡県那珂川市大字別所453-18

法人等の連絡先 電話番号

080-3971-3538

法人等の連絡先 FAX番号

092-985-9012

ホームページ(ＵＲＬ)

https://lif-act.co.jp/（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

吉田秀人

法人等代表者の職名

代表取締役

法人等の設立年月日

2021/08/20

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんじぎょうしょりふあくと

事業所の名称

相談支援事業所ＬｉｆＡｃｔ

事業所の所在地

8160924 福岡県大野城市栄町2丁目3-6 401

事業所の連絡先 電話番号

092-985-9011

事業所の連絡先 FAX番号

092-985-9012

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

https://lif-act.co.jp/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

4031500210

事業所 管理者氏名

吉田秀人

事業所 管理者職名

管理者兼相談支援専門員

事業の開始(予定)年月日

2022/01/01

指定の年月日

2022/01/01

指定の更新年月日(直近)

2027/12/31

事業所までの主な利用交通手段

西鉄大牟田線春日原駅より徒歩５分 ＪＲ鹿児島本線春日駅より徒歩１０分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

200人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

介護福祉士 医療的ケア児等コーディネーター養成研修受講者

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

事例検討研修 社外研修

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

事例検討研修 社外研修

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

事例検討研修 社外研修

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

1人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

1人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土曜日・日曜日・祝日・お盆（8/13〜15）・年末年始（12/29〜1/3）

留意事項

未公表

利用可能な時間帯

• 平日9:30～17:00

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

７時間以上7時間30分未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

大野城市・春日市・那珂川市・太宰府市・筑紫野市・福岡市南区（一部）・福岡市博多区（一部）

主たる対象とする障害の種類

定めていない

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

相談支援事業所ＬｉｆＡｃｔ

電話番号

092-985-9011

対応している時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土曜日・日曜日・祝日・お盆（8/13〜15）・年末年始（12/29〜1/3）

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

○ なし● あり（該当）

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

関係機関とも連携を図ることでの社会資源の把握や情報量の取得。利用者様のニーズに沿った提案等。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

説明と計画書への署名捺印

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

説明と同意書への署名捺印

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書への記載

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

アセスメントや会議にて分析

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

適宜関係者を集めた中で会議の実施

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

本人の同意を得ない限り第三者への開示はせず書類等は厳重に保管

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

管理者にて個別対応

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的に事業所とのケース会議の実施

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

アセスメントやモニタリングにおいて関係機関も含めた見直しの実施

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

連携を深めるための定期的な会合への参加

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

必要時および対応可能なとき病院への連絡や受診の同行

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内会議

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内会議

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内会議

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内会議

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内会議

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内会議や情報データの共有

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個別面談

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内会議

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内会議および日々の徹底

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

情報のファイリング

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

外部研修参加や社内研修

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社会資源の紹介や担当者会議での報告

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内会議にて活用方法の伝達