子ども相談支援 シャイン

一人一人のニーズやお気持ちに寄り添った対応を心掛け、ご利用者様は勿論そのご家族の方にも安心、満足頂ける運営に努めています。

住所

福岡県大野城市横峰1町目3-5 セントラル21ビル 3F

定休日

日曜 祝日 お盆 年末年始

電話

092-558-4797

FAX

092-558-4798

サービスを提供する地域

福岡市 春日市 大野城市 那珂川市 太宰府市 筑紫野市 及びその近隣

自治体名

福岡県

事業所番号

4071500062

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

営利法人

法人等の名称（ふりがな）

ぴのきおのいえ

法人等の名称

株式会社 ピノキオの家

法人番号

4290001073178

法人等の主たる事務所の所在地

福岡県大野城市南ケ丘5-15-1

法人等の連絡先 電話番号

092-707-9157

法人等の連絡先 FAX番号

092-707-9158

ホームページ(ＵＲＬ)

http://pinokio-ohisama.com/（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

園木敏和

法人等代表者の職名

代表取締役

法人等の設立年月日

2016/03/01

事業所の名称(ふりがな)

しゃいん

事業所の名称

子ども相談支援 シャイン

事業所の所在地

8160973 福岡県大野城市横峰1町目3-5 セントラル21ビル 3F

事業所の連絡先 電話番号

092-558-4797

事業所の連絡先 FAX番号

092-558-4798

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

未公表

指定事業所番号

4071500062

事業所 管理者氏名

中島 香織

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2021/03/01

指定の年月日

2021/03/01

指定の更新年月日(直近)

2027/03/01

事業所までの主な利用交通手段

西鉄バス

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

介護福祉士 相談支援専門員

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

社内外研修への参加

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

外部研修への参加 参加者からの事業所内周知

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

入職時又は入職後定期実施

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

1人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

1人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日・土曜9:00～18:00

定休日

日曜 祝日 お盆 年末年始

留意事項

未公表

利用可能な時間帯

• 平日・土曜9:00～18:00

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

未公表

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

福岡市 春日市 大野城市 那珂川市 太宰府市 筑紫野市 及びその近隣

主たる対象とする障害の種類

定めていない

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

○ なし● あり（該当）

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

子ども相談支援シャイン

電話番号

092-558-4797

対応している時間

• 平日・土曜9:00～18:00

定休日

日曜 祝日 お盆 年末年始

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

○ なし● あり（該当）

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

訪問し説明後、同意を得る

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

訪問による説明と同意の確認

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者負担は無い事を説明

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的な聞き取り、訪問

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

セキュリティシステムの導入、保管に関する共通認識の徹底

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

窓口の開設、随時対応

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用事業所との連携

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

既定通り若しくは要望等必要に応じて更新

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

他社の相談支援専門員とも連携

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者、保護者の要望、必要に応じて連携 会議への参加 情報提供、共有

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的なミーティング

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

運営規定、事業計画の策定

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

代表者との面談の機会の確保、職員間のスケジュール共有

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用事業所での聞き取り、課題の発見、それに伴う対応

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

業務分担の作成、会議等による情報共有

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ミーティング等

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

常日頃、必要に応じてその都度対応

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

マニュアル策定

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

セキュリティサーバーの導入 社内管理についての周知徹底

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

要望に応じて開示

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

社内ミーティング等

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

既定の聞き取りと併せて必要に応じて情報収集、改善策の検討、実施

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

既定、指針、マニュアルの作成 定期的な見直し