サニーサイド

利用者がその有する能力及び適性に応じ、自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、保健、医療、福祉、就労支援、教育等の関係機関との緊密な連携を図りつつ、指定計画相談支援及び指定障害児相談支援を当該利用者の意向、適性、障害の特性その他の事情に応じ、適切かつ効果的に行うものとする。 利用者の意思及び人格を尊重し、常に当該利用者の立場に立って、当該利用者に提供される福祉サービス等が特定の種類又は特定の福祉サービス事業等を行う者に不当に偏ることのないよう、公正中立に行うものとする。

住所

京都府城陽市枇杷庄鹿背田７２ トライアングルプラザ内

定休日

日・祝・年末年始（12月29日〜3日）

電話

0774-34-0715

FAX

050-1095-8595

サービスを提供する地域

城陽市、京田辺市、木津川市、精華町、宇治市、井手町、久御山市

ホームページ

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自治体名

京都府

事業所番号

2672800154

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

営利法人

法人等の名称（ふりがな）

ごうどうがいしゃさにーさいど

法人等の名称

合同会社サニーサイド

法人番号

1130003006996

法人等の主たる事務所の所在地

京都府城陽市富野高井６０番地の３９ 京都府城陽市枇杷庄鹿背田72トライアングルプラザ内

法人等の連絡先 電話番号

0774-34-0715

法人等の連絡先 FAX番号

050-1095-8595

ホームページ(ＵＲＬ)

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法人等代表者の氏名

水野 貴文

法人等代表者の職名

代表社員

法人等の設立年月日

2021/01/25

事業所の名称(ふりがな)

さにーさいど

事業所の名称

サニーサイド

事業所の所在地

6100117 京都府城陽市枇杷庄鹿背田７２ トライアングルプラザ内

事業所の連絡先 電話番号

0774-34-0715

事業所の連絡先 FAX番号

050-1095-8595

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

https://sunny-side.link/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

2672800154

事業所 管理者氏名

水野 貴文

事業所 管理者職名

代表社員

事業の開始(予定)年月日

2021/11/01

指定の年月日

2021/11/01

指定の更新年月日(直近)

2027/10/31

事業所までの主な利用交通手段

近鉄京都線「富野荘」駅東出口を出て徒歩1分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

35.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

● なし（該当）○ あり

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

１年単位で動画での研修計画を立て,動画の視聴後に報告書の提出

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

動画での研修

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

動画での研修

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日9:00～17:00
• 土曜9:00～15:30

定休日

日・祝・年末年始（12月29日〜3日）

留意事項

土曜日は会社の指定した日を営業日とする

利用可能な時間帯

• 平日9:00～17:00
• 土曜9:00～15:30

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

７時間以上7時間30分未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

城陽市、京田辺市、木津川市、精華町、宇治市、井手町、久御山市

主たる対象とする障害の種類

障害児

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

合同会社サニーサイド

電話番号

0774-34-0715

対応している時間

• 平日9:00～17:00
• 土曜9:00～15:30

定休日

日・祝・年末年始（12月29日〜3日）

留意事項

土曜日は会社の指定した日を営業日とする

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

・人との出会いを大切にし、ご利用者様一人ひとりと向き合うことを大切にしています。ご利用者様の豊かな生活の実現に向けて、日常生活並びに社会参加の自立に向け、その人らしい生活を営むことができるよう支援いたします。 ・専門員としての自覚を持ち、サービス提供の質の向上に向けて支援いたします。 ・障害者福祉についての社会的理解と援助を深めるための活動を推進し、地域交流を図り、地域の一員としての役割を果たすよう努力いたします。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

○ なし● あり（該当）

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

研修により周知

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

窓口の設置

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリング

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

協議会への参加等、電話等での確認

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

通院同行、電話等での確認

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

研修、社則の周知

計画的な事業運営のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

情報の公開

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

システムの導入

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

● なし（該当）○ あり

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

● なし（該当）○ あり

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

リスクマネジメント

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

資料等の管理(鍵付き書庫)に注意している、個人情報を持ち出さない

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

要請があった場合応じる

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

動画による研修

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

マニュアルの策定