医療法人 卯の会 相談支援事業所あらかき

利用者が地域において自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、指定障害福祉サービス事業者等及び保健、医療、福祉、就労支援、教育等の関係機関（以下「福祉サービス事業所等」という）との緊密な連携を図りつつ、指定地域相談支援（地域移行支援・地域定着支援）を当該利用者の意向、適性、障害の特性その他の事情に応じ、適切かつ効果的に行うように努めるものとする。 利用者の意思及び人格を尊重し、常に当該利用者の立場に立った指定地域相談支援（地域移行支援・地域定着支援）の提供に努めるものとする。

住所

沖縄県沖縄市安慶田4丁目10番3号 4号館1階

定休日

土日、祝日、年末年始

電話

098-931-9244

FAX

098-931-9255

サービスを提供する地域

沖縄市、うるま市、北谷町、宜野湾市、北中城村、中城村、嘉手納町、読谷村

ホームページ

http://unokai-arakaki.com/related_facility01/（新しいタブで開く）

自治体名

沖縄県

事業所番号

4730800085

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

医療法人

法人等の名称（ふりがな）

いりょうほうじんうのかい

法人等の名称

医療法人 卯の会

法人番号

8360005002007

法人等の主たる事務所の所在地

沖縄県沖縄市安慶田4-10-3

法人等の連絡先 電話番号

098-933-2756

法人等の連絡先 FAX番号

098-932-8123

ホームページ(ＵＲＬ)

http://unokai-arakaki.com（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

新垣元

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

1989/03/20

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんじぎょうしょあらかき

事業所の名称

医療法人 卯の会 相談支援事業所あらかき

事業所の所在地

9040012 沖縄県沖縄市安慶田4丁目10番3号 4号館1階

事業所の連絡先 電話番号

098-931-9244

事業所の連絡先 FAX番号

098-931-9255

事業所の連絡先 電子メールアドレス

未公表

事業所の連絡先 ホームページ

http://unokai-arakaki.com/related_facility01/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

4730800085

事業所 管理者氏名

宮城 聡

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2012/12/01

指定の年月日

2012/12/01

指定の更新年月日(直近)

2024/12/01

事業所までの主な利用交通手段

バス利用：沖縄市 ゴヤ十字路バス停下車→６０番（泡瀬循環線）にて室川入口バス停→徒歩５分→新垣病院４号館

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

設置主体

市区町村

報告の単位

未公表

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

精神保健福祉士

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

意思決定支援に関する研修の実施状況

● なし（該当）○ あり

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

2人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

2人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土日、祝日、年末年始

留意事項

未公表

利用可能な時間帯

• 平日8:30～17:30

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

未公表

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

沖縄市、うるま市、北谷町、宜野湾市、北中城村、中城村、嘉手納町、読谷村

主たる対象とする障害の種類

定めていない

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅰ

○ なし● あり（該当）

機能強化型サービス利用支援費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

○ なし● あり（該当）

精神障害者支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

相談支援事業所あらかき 苦情窓口

電話番号

098-931-9244

対応している時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土日、祝日、年末年始

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

○ なし● あり（該当）

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

精神科病院を母体としており、精神障害、精神疾患への対応を最も得意としている。医療機関との連携に加え、同法人内で、自立訓練事業所、グループホーム、就労支援事業所も併設してる。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

○ なし● あり（該当）

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス利用計画等への同意署名

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス利用計画等への同意署名

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

契約時に説明

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的なミーティング、事例検討を行っている

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人情報保護の規程を作成し遵守する

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

意見箱の設置

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事業所内での定期的な人事評価を行っている

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス利用のモニタリング、プランの更新、変更を行う

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

基幹相談支援センター、委託相談事業所等と連携

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

主治医との情報確認、情報提供を行っている

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ミーティング、内部研修の実施

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

年間の事業計画書を作成

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内の会議、研修、ミーティングを実施

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内の会議、研修、ミーティングを実施

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内の会議、研修、ミーティングを実施

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

研修、ミーティングを実施

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内の会議、研修、ミーティングを実施

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内の会議、研修、ミーティングを実施

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

情報開示請求の手続き規定有り

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

内外の研修への参加および法人、事業所内での研修を実施

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

研修、ミーティングを実施

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各種マニュアル類の整備及び周知をはかっている