相談支援センターなごみ

利用者の方がその有する能力及び適正に応じ、地域において自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、抱える課題の解決や適切なサービス利用に向けてケアマネジメントによりきめ細かく支援する。また、地域や家族の結びつきを重視した運営を行い、行政や他の事業所、保健医療と密接な連携に努める。 事業の実施にあっては、利用者の方又はその保護者（以下「利用者等」という。）の意思及び人格を尊重し、常に当該利用者等の立場に立って行うものである。

住所

大阪府堺市堺区大町東一丁1-8

定休日

土日、祝日、別途お知らせする夏季休暇、年末年始休暇

電話

072-222-0302

FAX

072-222-0302

サービスを提供する地域

堺市内

ホームページ

http://www.s-nagomi.server-shared.com/（新しいタブで開く）

自治体名

堺市

事業所番号

2736000122

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

社会福祉法人（社会福祉協議会以外）

法人等の名称（ふりがな）

しゃかいふくしほうじんなごみふくしかい

法人等の名称

社会福祉法人 なごみ福祉会

法人番号

7120105003598

法人等の主たる事務所の所在地

大阪府堺市堺区大町東一丁1番8号

法人等の連絡先 電話番号

072-222-0302

法人等の連絡先 FAX番号

072-222-0302

ホームページ(ＵＲＬ)

http://www.s-nagomi.server-shared.com（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

松阪 仁美

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

2004/02/05

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんせんたーなごみ

事業所の名称

相談支援センターなごみ

事業所の所在地

5900954 大阪府堺市堺区大町東一丁1-8

事業所の連絡先 電話番号

072-222-0302

事業所の連絡先 FAX番号

072-222-0302

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

http://www.s-nagomi.server-shared.com/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

2736000122

事業所 管理者氏名

松阪 仁美

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2012/06/01

指定の年月日

2012/06/01

指定の更新年月日(直近)

2024/06/01

事業所までの主な利用交通手段

徒歩、自転車、公共交通機関

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

精神保健福祉士,社会福祉士,社会福祉主事任用資格

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

毎月職員研修を実施

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

外部研修を受講

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

年複数回の研修を実施

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日9:00～18:00

定休日

土日、祝日、別途お知らせする夏季休暇、年末年始休暇

留意事項

未公表

利用可能な時間帯

• 平日9:00～17:00

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

１時間以上１時間30分未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

堺市内

主たる対象とする障害の種類

精神障害者

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制強化推進加算

● なし（該当）○ あり

地域生活支援拠点等に係る加算

● なし（該当）○ あり

利用期間が１年を超える利用者の数

未公表

一時的な滞在による支援を行う場所の有無

○ なし● あり（該当）

（確保方法の内容）

愛和ハウス内にて一時的滞在が可能な部屋を設置

窓口の名称

社会福祉法人なごみ福祉会

電話番号

072-222-0302

対応している時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土日、祝日、別途お知らせする夏季休暇、年末年始休暇

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

一般相談支援を実施

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用計画書による

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用契約書を提示し、口頭にて説明

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用契約書を提示し、口頭で説明

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

● なし（該当）○ あり

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談時には個室にて対応

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

苦情窓口の設置

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリングを定期に実施

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリングを定期に実施

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

必要に応じて連携

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

必要に応じて連携

居住支援法人又は居住支援協議会と連携している

● なし（該当）○ あり

連携している居住支援法人名もしくは居住支援協議会名

未公表

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

職員研修にて実施

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事業計画による

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事業報告による

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリング、ケース会議、担当者会議による

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ケース会議、担当者会議による

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ケース会議による

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的な面談、職員会議による

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

外部研修の積極的な受講奨励、安全管理・衛生管理研修を実施

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人情報保護順守の誓約書による

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス提供記録による

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

積極的な外部研修受講の推奨、職員研修の計画的実施

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ミーティングにより改善を検討し実施

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

必要に応じ改訂