相談支援事業所はばたき

指定計画相談支援は、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場から、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるように配慮するとともに、利用者又は保護者の選択に基づき、適切な保健、医療、福祉、就労支援、教育等のサービスが多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるよう配慮して行います。利用者に提供される福祉サービス等が特定の種類又は特定の事業者に不当に偏ることのないよう、公正中立に行います。市町村及び多様な事業者との連携を図り、地域において必要な社会資源の改善及び開発に努めるとともに、自らその提供する指定計画相談支援の評価を行い、常にその改善を図り、関係法令等を遵守します。

住所

愛知県蒲郡市神明町２２番２号 生きがいセンター２階

定休日

土日、祝日、8月12日から17日、12月29日から1月3日

電話

0533-63-1214

FAX

0533-69-5280

サービスを提供する地域

愛知県蒲郡市、豊川市、幸田町

ホームページ

http://orange-habataki.or.jp/index-2.html（新しいタブで開く）

自治体名

愛知県

事業所番号

2335300063

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

社会福祉法人（社会福祉協議会以外）

法人等の名称（ふりがな）

しゃかいふくしほうじんはばたき

法人等の名称

社会福祉法人はばたき

法人番号

4180305004096

法人等の主たる事務所の所在地

愛知県蒲郡市神明町22-2 生きがいセンター2階

法人等の連絡先 電話番号

0533-69-5280

法人等の連絡先 FAX番号

0533-69-5280

ホームページ(ＵＲＬ)

http://www.orange-habataki.or.jp（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

小田 隆久

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

2004/09/14

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんじぎょうしょはばたき

事業所の名称

相談支援事業所はばたき

事業所の所在地

4430056 愛知県蒲郡市神明町２２番２号 生きがいセンター２階

事業所の連絡先 電話番号

0533-63-1214

事業所の連絡先 FAX番号

0533-69-5280

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

http://orange-habataki.or.jp/index-2.html（新しいタブで開く）

指定事業所番号

2335300063

事業所 管理者氏名

不在

事業所 管理者職名

不在

事業の開始(予定)年月日

2013/03/01

指定の年月日

2013/03/01

指定の更新年月日(直近)

2025/03/01

事業所までの主な利用交通手段

電車：ＪＲ東海・名古屋鉄道（名鉄）の蒲郡駅北口から徒歩７分 タクシー：蒲郡駅北口から３分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

管理者の他の職務との兼務の有無

● なし（該当）○ あり

管理者が有している当該報告に係る資格等

● なし（該当）○ あり

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

外部研修に参加

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

外部研修をした者が従業者に対して内部研修を行っている。

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

県や市などの虐待防止研修に参加。講師を招いての内部研修も実施。

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

未公表

定休日

土日、祝日、8月12日から17日、12月29日から1月3日

留意事項

令和7年4月1日より休業

利用可能な時間帯

未公表

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

未公表

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

愛知県蒲郡市、豊川市、幸田町

主たる対象とする障害の種類

定めていない

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

苦情相談窓口

電話番号

0533-63-1214

対応している時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土日、祝日、8月12日から17日、12月29日から1月3日

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

利用者等の希望や現状について常に聴き、よりそい、自律した生活を営むことができるように配慮しています。サービス等の選択をしやすいよう多様な事業などの情報提供をし、より自分が望む生活に近い支援が得られているか、希望に合っているか確認しながら行っています。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス等利用計画を作成し利用者等と面談して内容の確認し署名をいただいている。

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

提供開始において利用者等に契約書及び重要事項を説明し署名捺印をいただいている。

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者等に契約書及び重要事項を説明し署名捺印をいただいている。

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者等や関係機関と情報交換を行い状況把握している。

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事業所等で相談を受ける時は事務所等個室で面談している。

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

窓口を設置している。相談、苦情等があり必要時には法人内や行政等に相談し対応している。

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用している時間帯に事業所に行き利用者等や事業所に状況確認を行っている。

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者等の状況変化やモニタリング等で得た情報をもとに見直しを行っている。

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

必要時には基幹相談支援センターに事例について相談したり担当者会議などに参加してもらっている。

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

必要時には主治医やＰＳＷ、看護師などに連絡を取り、相談やアドバイスを受けている。

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

外部研修に参加している。

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

単年度ごとの事業計画書の作成をしている。

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人現況報告書、事業報告及び決算書をワムネットで公開している。

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

担当者会議やモニタリングなどで確認をしている。

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の特性を考えて担当を決めている。

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

職員間で状況変化がある都度、情報共有を行い、必要時には会議開催をしている。

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

スタッフミーティングで情報共有を行うなかで困り事がないか確認している。計画書やモニタリング報告書の確認をしている。

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

従業員の業務量や健康状態の把握に努めている。防災訓練などを実施している。

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人の記録等は鍵のかかる棚に保管している。

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者等から求められた場合に開示している。

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

基幹相談支援センター会議や法人内での顧問医相談、職員会議に定期的に参加。

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者等の状況把握を行い、関係機関等と連携し、必要に応じて支援の見直しをしている。

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

● なし（該当）○ あり