指定相談支援事業所ライズアップ

障害のある人もない人も一緒に考え、あゆめる社会をめざします 障害のある人一人ひとりが自分らしく暮らせるよう、力を活かし合う「環境」をととのえます。

住所

兵庫県加古郡播磨町東野添3-6-33

定休日

土日祝日、夏季休暇、年末年始

電話

078-940-8700

FAX

078-940-8700

サービスを提供する地域

播磨町、稲美町、高砂市、加古川市、明石市

ホームページ

https://www.aeson3.com（新しいタブで開く）

自治体名

兵庫県

事業所番号

2872800012

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

特定非営利活動法人（ＮＰＯ）

法人等の名称（ふりがな）

とくていひえいりかつどうほうじんぶんかふくしじんけんさぽーとあえそん

法人等の名称

特定非営利活動法人文化・福祉・人権サポートアエソン

法人番号

2140005009954

法人等の主たる事務所の所在地

兵庫県加古郡播磨町古宮3−4−76 兵庫県加古郡播磨町北古田1-17-17地域連携交流施設

法人等の連絡先 電話番号

079-437-0037

法人等の連絡先 FAX番号

079-437-0037

ホームページ(ＵＲＬ)

https://www.aeson3.com（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

政本 和子

法人等代表者の職名

代表理事

法人等の設立年月日

2004/10/01

事業所の名称(ふりがな)

していそうだんしえんじぎょうしょらいずあっぷ

事業所の名称

指定相談支援事業所ライズアップ

事業所の所在地

6750159 兵庫県加古郡播磨町東野添3-6-33

事業所の連絡先 電話番号

078-940-8700

事業所の連絡先 FAX番号

078-940-8700

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

https://www.aeson3.com（新しいタブで開く）

指定事業所番号

2872800012

事業所 管理者氏名

政本和子

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2012/04/01

指定の年月日

2012/04/01

指定の更新年月日(直近)

2024/04/01

事業所までの主な利用交通手段

JR土山駅から徒歩１０分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

設置主体

特定非営利活動法人（ＮＰＯ）

報告の単位

法人

職種

相談支援専門員

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

常勤

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

相談支援専門員

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

事務員

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

管理者の他の職務との兼務の有無

● なし（該当）○ あり

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

精神保健福祉士、相談支援専門員、行動援護従事者研修修了者、医療的ケア児等支援者研修受講者、医療的ケア児等コーディネーター養成研修受講者。

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

週1回の事業所内カンファレンス、法人が運営する自立支援協議会や基幹支援センター、兵庫県相談支援ネットワーク、兵庫県社会福祉士会が実施する研修等

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

播磨町地域自立支援協議会、播磨町障害者基幹相談支援センターの連絡会や研修、兵庫県相談支援ネットワークの研修会に参加

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

播磨町地域自立支援協会、基幹相談支援センター、圏域等の研修会に参加、法人内会議あり

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

2人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

2人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

2人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日9:00～18:00

定休日

土日祝日、夏季休暇、年末年始

留意事項

年末年始等携帯電話で緊急時対応

利用可能な時間帯

• 平日9:00～18:00
• 土曜15:00 ～

留意事項

個人情報開示請求による閲覧、コピーについては10時〜16時

サービス提供所要時間

８時間以上12時間未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

播磨町、稲美町、高砂市、加古川市、明石市

主たる対象とする障害の種類

定めていない

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅲ

○ なし● あり（該当）

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

苦情対応窓口

電話番号

未公表

対応している時間

• 平日10:00～17:00
• 祝日15:07 ～

定休日

土日祝日、夏季休暇、年末年始

留意事項

重要事項説明書に記載し、口頭でも役場の障害福祉課の番号等を案内している

苦情処理結果の開示状況

○ なし● あり（該当）

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

障害の種別の定め無し。障害児相談支援、計画相談支援、地域移行支援、地域定着支援を実施。毎週1回カンファレンスを事業所内で行い、事例検討、事務処理状況の確認等を全職員で行っている

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

○ なし● あり（該当）

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

計画案、計画についての同意署名

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書兼契約書に記載し、口頭説明を行った上で同意署名

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書兼契約書に記載し、口頭説明

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

インテーク、アセスメントを自宅訪問、事業所訪問、サービス担当者会議、個別支援会議等を行い、把握、課題分析

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的な個別支援会議、サービス担当者会、サービス提供時モニタリング、自宅訪問による、サービスの見直し

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

プライバシー保護規定を明示、必要な連携を取るための情報提供に関する同意署名、

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

苦情対応窓口の明記、意見箱、第３者委員の設置を説明

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

自宅訪問、事業所訪問、サービス提供時モニタリングを行っている

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス担当者会議、モニタリングによる再アセスメント、個別支援会議等を実施し、検討したうえで見直し

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

東播磨相談事業者チーム支援ネットの連絡会、自立支援協議会、基幹相談支援センターの会議に参加

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

医療ケアの必要な児童の主治医と個別支援会議やサービス担当者会議により連携

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法令順守の規定作成、毎月の法人全体会議、事業所内での会議で伝達

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎年法人総会で、全体の活動報告、活動計画を確認

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎月１回の監査実施、HPで活動、決算書等公開

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎月の法人内でのカンファレンス、自立支援協議会への参加

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

マニュアルを作成し、定期的に見直し。月末処理確認、管理者が全ての書類確認

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

基本情報、計画をサービス提供事業所に郵送、事業所からサービス提供状況の情報提供を得ている

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

週1回定期のカンファレンス、スキルアップを目的に研修会参加、基幹相談し線センターのスパーバイズ

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

マニュアル作成し、感染予防のためのマスク着用、手洗いの実施

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

鍵のかかるロッカーに保管、個別の相談室の確保、メールによる情報提供の禁止

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

人数のみ総会にて活動報告し、HPで公開

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

スキルアップ研修、資格取得のための研修に参加、法人内研修を実施

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

地域自立支援協議会、包括やケアマネ、総合相談などとの連絡会や研修会に参加

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的にマニュアルの見直しを実施