相談支援センターコスモス

障がい者の自立した生活を支えるため、当事者や家族の抱える課題の解決や適切な障がい福祉サービス利用に向けて、ニーズに合ったきめ細かなサービスが提供できるよう関係機関と連携し、特定相談支援を実施します。 奥州市地域自立支援協議会への参画や奥州市基幹相談支援センターとの連携した活動など外部とのつながりを大切にし、地域の相談支援体制の拡充に努めます。併せて主任相談支援専門員として職場内の人材育成に留まらず奥州市ならではの地域づくりや人材育成についても専門性を発揮できるよう努めます。

住所

岩手県奥州市胆沢南都田字小十文字339番地1 工房さくら

定休日

土日祝、年末年始、

電話

0197-47-5105

FAX

0197-47-5119

サービスを提供する地域

奥州市全般

ホームページ

https://www.oshuisawakai.iwate.jp/（新しいタブで開く）

自治体名

岩手県

事業所番号

0331500157

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

社会福祉法人（社会福祉協議会以外）

法人等の名称（ふりがな）

しゃかいふくしほうじんおうしゅういさわかい

法人等の名称

社会福祉法人奥州いさわ会

法人番号

5400605000399

法人等の主たる事務所の所在地

岩手県奥州市胆沢南都田字加賀谷地416番地

法人等の連絡先 電話番号

0197-46-5111

法人等の連絡先 FAX番号

0197-46-5112

ホームページ(ＵＲＬ)

http://oshuisawakai.iwate.jp/（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

藤田 春芳

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

2021/04/01

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんせんたーこすもす

事業所の名称

相談支援センターコスモス

事業所の所在地

0230401 岩手県奥州市胆沢南都田字小十文字339番地1 工房さくら

事業所の連絡先 電話番号

0197-47-5105

事業所の連絡先 FAX番号

0197-47-5119

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

https://www.oshuisawakai.iwate.jp/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

0331500157

事業所 管理者氏名

片栁 豊

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2012/04/01

指定の年月日

2012/04/01

指定の更新年月日(直近)

2021/04/01

事業所までの主な利用交通手段

公共交通機関(路線バス)等

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

51人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

● なし（該当）○ あり

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

企業の経営経験を有する者

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

内部研修、外部研修の受講。ケア会議における事例検討、地域自立支援協議会への参画

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

外部研修の受講

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

内部研修、外部研修の受講

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

1人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

1人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間(平日)

08:30 ～ 17:15

事業所等の営業時間(土曜)

未公表

事業所等の営業時間(日曜)

未公表

事業所等の営業時間(祝日)

未公表

定休日

土日祝、年末年始、

留意事項

夏季休業8/13〜8/15

利用可能な時間帯(平日)

08:30 ～ 17:15

利用可能な時間帯(土曜)

未公表

利用可能な時間帯(日曜)

未公表

利用可能な時間帯(祝日)

未公表

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

未公表

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

奥州市全般

主たる対象とする障害の種類

定めていない

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

苦情相談窓口

電話番号

0197-47-5105

対応している時間(平日)

08:30 ～ 17:15

対応している時間(土曜)

未公表

対応している時間(日曜)

未公表

対応している時間(祝日)

未公表

定休日

土日祝、年末年始、

留意事項

夏季休業有8/13〜8/15

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

一人ひとりが地域で安心して過ごすことができるよう、福祉サービスや地域の社会資源との協働を積極的に実践していきます。 奥州市地域自立支援協議会への参画や奥州市基幹相談支援センターとの連携、奥州市相談支援専門員ネットワーク（通称OSN 令和６年度設置予定）での活動と外部とのつながりを大切にし、地域の相談支援体制の拡充に努めます。 奥州市にて整備が進んでいる重層的支援体制整備事業の実施に向けた移行準備事業における多機関協働事業への参画を通じて、複合化・複雑化した課題に対して重層的な支援体制の構築についての見識を深め、多様化するニーズに合わせて柔軟に対応できる相談支援の実現を目指します。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

○ なし● あり（該当）

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

同意署名欄への署名（押印）。計画書のコピーの送付

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用契約書、重要事項説明書、個人情報使用同意者の取り交わし

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書により説明

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ケア会議やモニタリング会議への参加。事例検討。

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

医療的ケア児等コーディネーター養成の受講

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の権利擁護に係るセルフチェックを実施。

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

苦情相談窓口の設置。必要に応じ第三者委員が介入する体制をとっている

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリング、アセスメントの実施。行政との情報交換、情報共有

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的なモニタリング

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

市基幹相談や関係機関との情報共有。地域生活支援部会、WGへの参加。

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の通院同行や医療計画、情報の共有に努めている

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

職員会議、朝礼等で適宜周知している

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人の経営理念、事業計画にもとづく支援の展開

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

積極的な情報公開

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

支援会議、ケース検討の実施、振り返り等

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

業務分掌による。 各委員会の開催

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ケア会議、モニタリング会議の実施、日々の業務日誌の記入

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

管理者による定期的な職員面談の実施。振り返り

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

安全対策、保健衛生委員会の定期開催

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人情報使用同意書の説明、取り交わし

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

必要に応じて開示

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

外部研修の受講。 関係機関との情報共有。地域支援部会、WGへの参加。

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

必要に応じたモニタリング、アセスメントの実施

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

緊急時や安全対策などのマニュアルを作成