特定相談支援事業所 モーツァルト七瀬川つつみ

利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、当該利用者の心身の状況、その置かれている環境等に応じて、利用者等の選択に基づき、適切な障害福祉サービス等が、多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるよう配慮して行う

住所

京都府京都市伏見区深草泓ノ壺町１６−３ モーツァルト七瀬川つつみ

定休日

土曜日・日曜日・祝日・12月29日〜1月3日

電話

075-645-2204

FAX

075-645-3405

サービスを提供する地域

京都市伏見区内

ホームページ

http://www.fujinokai.jp（新しいタブで開く）

自治体名

京都市

事業所番号

2630981690

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

社会福祉法人（社会福祉協議会以外）

法人等の名称（ふりがな）

しゃかいふくしほうじんふじのかい

法人等の名称

社会福祉法人フジの会

法人番号

8130005004430

法人等の主たる事務所の所在地

京都府京都市伏見区深草泓ノ壺町３７の１ 住田屋マンション

法人等の連絡先 電話番号

075-641-7777

法人等の連絡先 FAX番号

075-641-7771

ホームページ(ＵＲＬ)

http://www.fujinokai.jp（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

砂川 靖子

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

1982/08/02

事業所の名称(ふりがな)

とくていそうだんしえんじぎょうしょもーつぁるとななせがわつつみ

事業所の名称

特定相談支援事業所 モーツァルト七瀬川つつみ

事業所の所在地

6128435 京都府京都市伏見区深草泓ノ壺町１６−３ モーツァルト七瀬川つつみ

事業所の連絡先 電話番号

075-645-2204

事業所の連絡先 FAX番号

075-645-3405

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

http://www.fujinokai.jp（新しいタブで開く）

指定事業所番号

2630981690

事業所 管理者氏名

岡本雅之

事業所 管理者職名

精神・知的障がい者支援事業部門 統括主任

事業の開始(予定)年月日

2015/04/01

指定の年月日

2015/04/01

指定の更新年月日(直近)

2021/04/01

事業所までの主な利用交通手段

近鉄電車 京都線 伏見駅 徒歩10分 京阪電車 本線 墨染駅 徒歩15分 京都市バス 81系統 西墨染通り バス停 徒歩5分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0.0人

利用実人員

2人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0.0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

入職時の基本マナー研修の他、記録の作成、各種制度についての研修、障がい特性についての研修を実施

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

権利擁護研修やケアプラン作成研修を実施

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

定期的な部署内研修及び外部研修に参加した職員等による伝達研修等の実施

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日9:00～18:00

定休日

土曜日・日曜日・祝日・12月29日〜1月3日

留意事項

なし

利用可能な時間帯

• 平日9:00～18:00

留意事項

なし

サービス提供所要時間

７時間30分以上８時間未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

京都市伏見区内

主たる対象とする障害の種類

精神障害者

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

特定相談支援事業所 モーツァルト七瀬川つつみ 苦情相談窓口

電話番号

075-645-2204

対応している時間

• 平日9:00～18:00

定休日

土曜日・日曜日・祝日・12月29日〜1月3日

留意事項

なし

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

地域の障害福祉サービス提供者やその他の事業所との連携を図り利用者の意向に沿った支援計画書の作成を行います

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

○ なし● あり（該当）

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

○ なし● あり（該当）

実施(受審)した直近の年月日

2026/02/25

実施(受審)した評価機関の名称

NPO法人 きょうと介護保険にかかわる会

当該結果の開示状況

○ なし● あり（該当）

第三者評価の結果

ダウンロード

公表ホームページのＵＲＬ

https://kyoto-hyoka.jp/（新しいタブで開く）

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス等利用計画書を作成し、本人へ説明後同意を得ている

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書を用いて説明を行い、同意を得ている

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事前問い合わせ時や契約時に重要事項説明書にて説明を行っている

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

本人へ面接を行い、アセスメントを実施している

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

全職員に対して個人情報保護についての誓約書を取る。個別面談等では個室を使用している

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

第三者委員を設置している

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

職員会議や各種会議で課題を抽出し検討ししている

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

年一度事業計画を作成している

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

保健所・福祉事務所などの行政機関、地域生活支援センターとの連携、サービス担当者会議などの開催

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

状況に応じ主治医や病院の相談員との連携を図っている

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法令遵守研修を実施している

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

年間事業計画を作成している

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

外部会計士による会計監査や理事会評議員会の開催

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎月の職員会議等の会議で課題を抽出し検討している

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

業務分担表を作成している

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各会議の開催、議事録の回覧、事業所内に回覧ファイルおよび連絡帳を活用し共有している

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

全職員に対し年1回の面談を実施している。それ以外でも随時個別面談を実施

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

館内消毒作業の実施

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人情報保護規定を整備し、全職員に対して個人情報保護についての誓約書を取り交わしている。またパソコンデータにはパスワード設定を行っている

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

所定の方法にて申請受け付け後開示している

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

職員研修の年間計画を立てて実施している

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリング時等利用者個別の振り返りを実施

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的な業務マニュアルの読み合わせと年1回の見直し改訂作業を行っている