相談支援事業所てらだ

障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援する法律に基づき、利用者が地域において自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、当該利用者の意向、適正、障がいの特性その他の事情に応じ、適切かつ効果的に支援を行う。

住所

三重県名張市美旗中村字弓谷２３２７番地

定休日

土、日、祝、年末年始（12月30日〜1月3日）

電話

0595-48-7257

FAX

0595-48-7301

サービスを提供する地域

三重県名張市全域

自治体名

三重県

事業所番号

2431300496

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

医療法人

法人等の名称（ふりがな）

いりょうほうじんしゃだんてらだびょういん

法人等の名称

医療法人（社団）寺田病院

法人番号

9190005006239

法人等の主たる事務所の所在地

三重県名張市夏見３２６０番地１

法人等の連絡先 電話番号

0595-63-9001

法人等の連絡先 FAX番号

0595-64-2332

ホームページ(ＵＲＬ)

http://www.terada-hp.or.jp（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

寺田 紀彦

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

1980/03/26

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんじぎょうしょてらだ

事業所の名称

相談支援事業所てらだ

事業所の所在地

5180615 三重県名張市美旗中村字弓谷２３２７番地

事業所の連絡先 電話番号

0595-48-7257

事業所の連絡先 FAX番号

0595-48-7301

事業所の連絡先 電子メールアドレス

未公表

事業所の連絡先 ホームページ

未公表

指定事業所番号

2431300496

事業所 管理者氏名

阪本 由紀

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2014/08/01

指定の年月日

2014/08/01

指定の更新年月日(直近)

2020/08/01

事業所までの主な利用交通手段

近鉄大阪線桔梗が丘駅下車徒歩約15分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

● なし（該当）○ あり

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

介護福祉士 精神保健福祉士

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

法人内での定期的な研修等

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

外部研修会に参加

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

法人内外の研修会に参加

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

1人

事業所等の営業時間

• 平日8:45～17:45

定休日

土、日、祝、年末年始（12月30日〜1月3日）

留意事項

未公表

利用可能な時間帯

• 平日9:00～17:00

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

30分未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

三重県名張市全域

主たる対象とする障害の種類

定めていない

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制強化推進加算

● なし（該当）○ あり

地域生活支援拠点等に係る加算

○ なし● あり（該当）

利用期間が１年を超える利用者の数

0人

一時的な滞在による支援を行う場所の有無

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

相談支援事業所てらだ

電話番号

0595-48-7257

対応している時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土、日、祝、年末年始（12月30日〜1月3日）

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援する法律に基づき、利用者が地域において自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、当該利用者の意向、適正、障がいの特性その他の事情に応じ、適切かつ効果的に支援を行う。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

○ なし● あり（該当）

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

計画作成後、利用者と面談を行い内容の説明、同意署名・捺印を頂いている。

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

契約書、重要事項説明書、個人情報使用同意書の説明を行い、署名・捺印を頂いている。

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

契約書、重要事項説明書に利用料に関しての内容を記載、契約時に説明を行っている。

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

関係機関と密に連絡を取り合い情報共有及び課題について検討を行っている。

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

施設内外の研修に参加している

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者ファイル、書類の保管場所を施錠。書類破棄時にはシュレッター使用。

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

相談、苦情窓口を設置。重要事項説明書に記載し、利用者へ周知している。

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者に対し定期的な面談を行うとともに、事業所との情報共有を行っている。

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談や事業所への訪問を通して計画等の見直しを実施。

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

自立支援協議会に加盟するとともに、月に1度市内相談支援事業所での相談部会に参加、事例検討等を行う。

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者の入院時等訪問や電話にて連携を行っている。必要時には受診同行を行い利用者の状況を説明。

居住支援法人又は居住支援協議会と連携している

● なし（該当）○ あり

連携している居住支援法人名もしくは居住支援協議会名

未公表

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

就業規則を事業所で保管。

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

月に1度会議を行い、事業所の運営方針等を話し合っている。

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

受領通知書を利用者へ渡し、サービスの確認をしている

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

改善が必要と思われる時は、利用者・家族やサービス事業所等とその都度話し合いを行っている

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎日ミーティングを行っている

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

相談または業務についての質問等には管理者が速やかに対応している

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

施設内での衛生研修やヒヤリハット委員会、虐待防止委員会を行い、安全について話し合いを行っている

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人情報保護規程を定め、また、利用者情報が記載している書類の保管場所には施錠し、書類廃棄時にはシュレッダーを使用している

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

開示請求に対応する旨を契約時に説明。書類等は5年間保存。

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内勉強会、県・市町からの研修会に参加。

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談やモニタリングにおいて、内容の改善が必要な時には変更を行っている

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

● なし（該当）○ あり