相談支援事業所ＨＥＡＲＴＨ 田町芝浦

相談支援事業所HEARTHは、すべての障害のある方が地域社会の一員として、尊厳をもって自分らしく、安心して生活できるよう、本人の意思を尊重した相談支援の提供を行います。利用者一人ひとりの自己実現、QOLの向上を目指し、ともに歩むパートナーでもあり続けます。また、特定相談支援事業所としてノーマライゼーションの視点で、地域での生活を「あたりまえ」に営めるよう、相談の中心である本人様を主体に、ご本人が望む生活のあり方を実現できるよう支援してまいります。

住所

東京都港区芝浦２−１４−１８ サカイビル５階９号室

定休日

未公表

電話

050-5783-9307

FAX

050-3537-2576

サービスを提供する地域

東京都港区全域、およびその近郊

ホームページ

https://www.hearth-soudan.com/（新しいタブで開く）

自治体名

東京都

事業所番号

1330301936

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

営利法人

法人等の名称（ふりがな）

かぶしきがいしゃでじたるわーくらぼ

法人等の名称

株式会社デジタルワークラボ

法人番号

6111101100432

法人等の主たる事務所の所在地

宮城県仙台市青葉区中央４−７−１７ ベルザ仙台３階

法人等の連絡先 電話番号

022-785-8426

法人等の連絡先 FAX番号

022-774-2349

ホームページ(ＵＲＬ)

未公表

法人等代表者の氏名

森本 陸

法人等代表者の職名

代表取締役

法人等の設立年月日

2026/04/01

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんじぎょうしょはーすたまちしばうら

事業所の名称

相談支援事業所ＨＥＡＲＴＨ 田町芝浦

事業所の所在地

1080023 東京都港区芝浦２−１４−１８ サカイビル５階９号室

事業所の連絡先 電話番号

050-5783-9307

事業所の連絡先 FAX番号

050-3537-2576

事業所の連絡先 電子メールアドレス

未公表

事業所の連絡先 ホームページ

https://www.hearth-soudan.com/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

1330301936

事業所 管理者氏名

笠井 紋子

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2026/04/01

指定の年月日

2026/04/01

指定の更新年月日(直近)

未公表

事業所までの主な利用交通手段

電車：JR「田町駅」 徒歩7分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

● なし（該当）○ あり

管理者が有している当該報告に係る資格等

● なし（該当）○ あり

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

作成予定あり

意思決定支援に関する研修の実施状況

● なし（該当）○ あり

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

法人単位での定期的な研修参加 （虐待防止、身体拘束廃止、ハラスメント研修）

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

東京都港区全域、およびその近郊

主たる対象とする障害の種類

精神障害者

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

未公表

電話番号

未公表

対応している時間(平日)

未公表

対応している時間(土曜)

未公表

対応している時間(日曜)

未公表

対応している時間(祝日)

未公表

定休日

未公表

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

● なし（該当）○ あり

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者本人と対面し、作成した計画の内容、目標を説明、同意の上署名をいただいている。また、控えの書面を交付している。

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

対面において、相談支援事業の内容を説明とその支援提供を行う事業所が討議事業所で良いか、また担当相談支援員が自分になることを説明、同意をいただいている。

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

相談支援利用に関しては10割給付のため自己負担はないことを説明、

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談において、利用者の話を傾聴し抱えている課題、問題を見たて、適切な支援計画に結び付けるための分析を実施している。

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

難病や身体的な介護を必要とする重度の利用者の情報の詳細な収集、関係機関とのメール等でのその都度の提供状況等の報告や連絡の徹底

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人の尊厳を重要視し、プライバシーへの配慮、また個人情報の取扱いにおいても研修等での自己研鑽を実施

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

受付窓口の設置、解決に向けての対策、また適正化委員会等々への協力の依頼

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎月のサービス提供報告を書面にて確認。その他、電話やメール等でその都度特記事項があれば報告を受けている。

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

適宜モニタリング等で実施、また関係機関との連携で情報の共有を行い必要時に見直しの検討

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

必要時に他事業所の相談支援専門員、また、委託相談支援事業所との連携を図っている。

主治の医師等と連携している

● なし（該当）○ あり

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

対人援助職としての倫理、規範、法令順守や接遇等のマニュアル整備や研修等の実施

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用者が不利益等を被ることのないよう、適切な支援が可能となるよう配慮しながらの新規利用者の確保への取り組み

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

半期ごとに事業、運営状況の周知のためのミーティングの実施

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

内部研修、外部研修等、連絡会等の参加、事業内での共有等の伝達研修の実施

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

今後、実施していく予定。

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

個人情報の保護の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

● なし（該当）○ あり

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

● なし（該当）○ あり

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

● なし（該当）○ あり

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

● なし（該当）○ あり