こうのしま荘障害者相談支援センター

事業者は利用者がその有する能力及び適正に応じ、基本的人権を享有する個人としての尊厳にふさわしい日常生活又は社会生活を営むことができるように配慮して事業を行うものとする。

住所

岡山県笠岡市神島３６２８−３ こうのしま荘障害者相談支援センター

定休日

土・日曜日、国民の祝日、12月29日から1月3日

電話

0865-67-6111

FAX

0865-67-5536

サービスを提供する地域

笠岡市（離島を除く）、井原市（下出部町、上出部町、七日市町、井原町、大江町、東江原町、笹賀町）、浅口市（寄島町、鴨方町）、矢掛町（江良、本堀、本陣）、里庄町、福山市（大門町1丁目〜5丁目、大門町野々浜

ホームページ

https://www.tenjinkai.org/（新しいタブで開く）

自治体名

岡山県

事業所番号

3330500061

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

社会福祉法人（社会福祉協議会以外）

法人等の名称（ふりがな）

しゃかいふくしほうじんてんじんかい

法人等の名称

社会福祉法人 天神会

法人番号

1260005005001

法人等の主たる事務所の所在地

岡山県笠岡市神島3628-16 社会福祉法人天神会 法人本部

法人等の連絡先 電話番号

0865-67-4122

法人等の連絡先 FAX番号

0865-67-6121

ホームページ(ＵＲＬ)

https://www.tenjinkai.org/（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

伊藤 俊介

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

1980/10/20

事業所の名称(ふりがな)

こうのしまそうしょうがいしゃそうだんしえんせんたー

事業所の名称

こうのしま荘障害者相談支援センター

事業所の所在地

7140044 岡山県笠岡市神島３６２８−３ こうのしま荘障害者相談支援センター

事業所の連絡先 電話番号

0865-67-6111

事業所の連絡先 FAX番号

0865-67-5536

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

https://www.tenjinkai.org/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

3330500061

事業所 管理者氏名

寺次 功

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2014/04/01

指定の年月日

2014/04/01

指定の更新年月日(直近)

2014/04/01

事業所までの主な利用交通手段

笠岡駅、国道2号線、笠岡市役所から車で10分程の距離で、笠岡市主要部、福山方面からのアクセス道路は全て2車線道路となっておりアクセスは良好です。山陽自動車道 笠岡ICより約20分 JR山陽本線 笠岡駅下車 井笠バスカンパニー約20分（神島循環線「神島荘前」バス停下車）

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0.0人

利用実人員

14人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0.0人

設置主体

社会福祉法人（社会福祉協議会以外）

報告の単位

法人

職種

その他

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

常勤

平均勤続年数

２０年以上

平均年齢

53.0歳

一人当たり賃金（月額）

346,022円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

職種

未公表

具体的な職種

未公表

常勤・非常勤

未公表

平均勤続年数

未公表

平均年齢

0歳

一人当たり賃金（月額）

0円

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

社会福祉士 介護福祉士

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

権利擁護に関する研修（グループワーク）

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

権利擁護（意思決定支援）に関する研修

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

虐待防止ガイドラインについての研修・セルフチェックシートによる、行動の振り返り

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

1人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日8:50～17:50

定休日

土・日曜日、国民の祝日、12月29日から1月3日

留意事項

特になし

利用可能な時間帯

• 平日9:00～17:00

留意事項

特になし

サービス提供所要時間

７時間30分以上８時間未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

笠岡市（離島を除く）、井原市（下出部町、上出部町、七日市町、井原町、大江町、東江原町、笹賀町）、浅口市（寄島町、鴨方町）、矢掛町（江良、本堀、本陣）、里庄町、福山市（大門町1丁目〜5丁目、大門町野々浜

主たる対象とする障害の種類

身体障害者

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型サービス利用支援費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

苦情申し出窓口

電話番号

0865-67-6111

対応している時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土・日曜日、国民の祝日、12月29日から1月3日

留意事項

第三者委員へ直接苦情を申し出ることもできる。

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

本人の希望する生活について、一緒に考え、サービス等利用計画を作成します。また、本人の希望に沿った支援サービスや人を繋げ、住み慣れた地域で安心して、より良い生活が送れるようお手伝いをします。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

○ なし● あり（該当）

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス等利用計画を作成し、利用者、家族に説明、同意を得てサービス等利用計画に署名、押印をしてもらっている。

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

契約時に説明をし、同意を得て署名、押印をしてもらっている。

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

契約時に重要事項説明書を用いて説明をしている。

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

アセスメントを行い、個々の課題へ取り組んでいる。

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

自立支援協議会に参画し、課題の分析、情報共有し、質の確保に努めている。

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人開催の研修にて周知徹底に努めている。

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

苦情申出窓口を設置している。

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

アセスメントを行い、利用者の生活に対する意向や悩み等を聞き、サービス等利用計画を作成する。

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリングを基本、1回/6ヶ月（ケースに応じて頻度を設定）する。障害福祉サービスが適切に提供されているか等確認し、サービス等利用計画の見直しをする。

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

笠岡市・里庄町相談支援センターをはじめ各特定相談事業所、各行政と連携を図っている。また、自立支援協議会にも参画している。

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ケースや必要に応じて主治医との連携を図っている。

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人開催の研修や天神心得帳にて周知徹底に努めている。

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎年事業計画を作成し、その計画に沿って取り組んでいる。

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

笠岡市・里庄町相談支援センターをはじめ各特定相談事業所、各行政と連携を密に図っている。また、自立支援協議会にも参画している。

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

自立支援協議会に参画し、改善すべき課題に対して取り組んでいる。

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

契約書に準じて職員を配置し業務分担を行っている。

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内で、ほのぼのシステムや共有フォルダを使用し、全職員が共有出来るようにしている。

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

毎年2回管理者より面談あり。また、随時、報告・連絡・相談を行っている。

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人にて中央安全衛生委員会があり、衛生管理者を配置している。また、施設内委員会で、感染対策委員会、給食委員会など衛生管理の取り組みを行っている。

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人開催の研修や天神心得帳にて周知徹底に努めている。個人情報保護の使用目的を明確にし契約時、説明、同意を得ている。

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

契約書に準じて開示している。

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人の研修計画に沿い行っている。

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリング（ケースに応じて頻度を設定）を行い、サービス提供の内容や支給量について見直し、改善に取り組んでいる。また状態の変化が見られる場合はその都度対応している。

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

● なし（該当）○ あり