相談支援事業所 くすの木

利用者が地域において自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、保健、医療、福祉、就労支援、教育等の関係機関との緊密な連携を図りつつ、指定地域相談支援を当該利用者の意向、適性、障害の特性その他の事情に応じ、適切かつ効果的に行うように努めるものとする。

住所

佐賀県佐賀市川副町福富８２７番地

定休日

土、日、祝祭日 8月13日から8月15日 12月31日から1月3日

電話

0952-34-9936

FAX

0952-34-9937

サービスを提供する地域

佐賀中部広域管内（佐賀市、小城市、多久市、神埼市）福岡県南部地域（大川市、柳川市、久留米市等）

ホームページ

http://shoufuukai.or.jp/hayatsue-hp/（新しいタブで開く）

自治体名

佐賀県

事業所番号

4130101415

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

医療法人

法人等の名称（ふりがな）

しょうふうかい

法人等の名称

樟風会

法人番号

5300005000357

法人等の主たる事務所の所在地

佐賀県佐賀市川副町福富８２７番地

法人等の連絡先 電話番号

0952-45-1331

法人等の連絡先 FAX番号

0952-45-7334

ホームページ(ＵＲＬ)

http://shoufuukai.or.jp/hayatsue-hp/（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

松永啓介

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

1955/09/03

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんじぎょうしょくすのき

事業所の名称

相談支援事業所 くすの木

事業所の所在地

8402201 佐賀県佐賀市川副町福富８２７番地

事業所の連絡先 電話番号

0952-34-9936

事業所の連絡先 FAX番号

0952-34-9937

事業所の連絡先 電子メールアドレス

未公表

事業所の連絡先 ホームページ

http://shoufuukai.or.jp/hayatsue-hp/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

4130101415

事業所 管理者氏名

松永 啓介

事業所 管理者職名

理事長

事業の開始(予定)年月日

2012/04/01

指定の年月日

2012/04/01

指定の更新年月日(直近)

2024/04/01

事業所までの主な利用交通手段

JR佐賀県より車で約20分 JR佐賀駅バスセンターよりバスで約30分 佐賀市営バス「犬井道・大詫間行き」バス番号23 西古賀バス停下車、徒歩約15分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

0時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

医師

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

接遇研修等

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

佐賀県主催 精神障害者にも対応した地位包括ケアシステム研修会

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

法人内の虐待防止研修への参加

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

1人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

1人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土、日、祝祭日 8月13日から8月15日 12月31日から1月3日

留意事項

未公表

利用可能な時間帯

• 平日9:00～17:00

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

未公表

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

佐賀中部広域管内（佐賀市、小城市、多久市、神埼市）福岡県南部地域（大川市、柳川市、久留米市等）

主たる対象とする障害の種類

精神障害者

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制加算

● なし（該当）○ あり

居住支援連携体制強化推進加算

● なし（該当）○ あり

地域生活支援拠点等に係る加算

● なし（該当）○ あり

利用期間が１年を超える利用者の数

未公表

一時的な滞在による支援を行う場所の有無

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

相談支援事業所 くすの木

電話番号

0952-34-9936

対応している時間

• 平日9:00～17:00

定休日

土、日、祝祭日 8月13日から8月15日 12月31日から1月3日

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談時に作成した計画を説明し署名を頂いている。

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談時に作成した計画を説明し署名を頂いている。

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

契約の際に説明している。

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

● なし（該当）○ あり

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人情報使用同意書の説明と同意

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

苦情窓口担当者を設置し、第三者委員も設置している。

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的なモニタリングを実施している。

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的なモニタリングを実施し必要の応じて計画等の見直しを行っている。

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

佐賀地区相談支援連絡会に参加し、他の事業所の相談支援専門員等と情報共有している。

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

医療機関と必要に応じて情報共有を行っている。

居住支援法人又は居住支援協議会と連携している

● なし（該当）○ あり

連携している居住支援法人名もしくは居住支援協議会名

未公表

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事務所に倫理綱領を掲示している

計画的な事業運営のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

● なし（該当）○ あり

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的にミーティングを開催している

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的にミーティングを開催している

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

感染対策指針・マニュアルに基づき対応している。

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内の個人情報保護等の研修に参加している。

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

希望があれば事前に連絡頂き、営業時間内に開示する。

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内の研修会に参加

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的なモニタリングを実施し必要の応じて計画等の見直しを行っている。

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

● なし（該当）○ あり