相談支援事業所 そしある

0歳から100歳までの地域包括ケアを推進していくための相談支援を行います。地域で安心して生活するために”いま”何が必要か、そして将来をイメージできるように、ご本人、ご家族と一緒に考えます。

住所

長崎県佐世保市有福町９０−１１ メゾン有福６０５

定休日

国民の祝日、3月3日、8月13日〜15日および12月30日〜1月3日まで

電話

0956-55-7859

FAX

0956-55-4686

サービスを提供する地域

佐世保市全域（ただし、離島を除く）

自治体名

佐世保市

事業所番号

4270200589

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

営利法人

法人等の名称（ふりがな）

すてっぷらんかぶしきかいしゃ

法人等の名称

STEPLAN株式会社

法人番号

1310001014776

法人等の主たる事務所の所在地

長崎県佐世保市有福町９０−１１ メゾン有福６０５

法人等の連絡先 電話番号

0956-55-4759

法人等の連絡先 FAX番号

0956-55-4686

ホームページ(ＵＲＬ)

https://steplan.co.jp/（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

萩原涼子

法人等代表者の職名

代表取締役

法人等の設立年月日

2017/03/03

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんじぎょうしょそしある

事業所の名称

相談支援事業所 そしある

事業所の所在地

8593241 長崎県佐世保市有福町９０−１１ メゾン有福６０５

事業所の連絡先 電話番号

0956-55-7859

事業所の連絡先 FAX番号

0956-55-4686

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

未公表

指定事業所番号

4270200589

事業所 管理者氏名

萩原 涼子

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2017/05/01

指定の年月日

2023/05/01

指定の更新年月日(直近)

2029/05/01

事業所までの主な利用交通手段

バス、JR等の公共交通機関または自家用車

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

40.00時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

160人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

● なし（該当）○ あり

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

相談支援専門員

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

長崎県相談支援専門員協会主催のスキルアップ研修等

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

長崎県相談支援専門員協会主催の県北ブロックスキルアップ研修会等

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

法人内における虐待に関する研修、法人外研修受講者による伝達講習

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

3人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

3人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

1人

事業所等の営業時間

• 平日・土曜・祝日9:00～18:00

定休日

国民の祝日、3月3日、8月13日〜15日および12月30日〜1月3日まで

留意事項

未公表

利用可能な時間帯

• 平日・土曜・祝日10:00～17:00

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

７時間以上7時間30分未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

佐世保市全域（ただし、離島を除く）

主たる対象とする障害の種類

定めていない

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅰ

○ なし● あり（該当）

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

お客様相談係

電話番号

0956-55-7859

対応している時間

• 平日・土曜・祝日10:00～17:00

定休日

国民の祝日、3月3日、8月13日〜15日および12月30日〜1月3日まで

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

医療的ケア児等コーディネーター養成研修修了の相談支援専門員を配置し、実績多数あり。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

面談

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

担当者会議及びモニタリング等において情報収集し、課題の分析・共有に努めている。

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

医療的ケア児等コーディネーター養成研修修了

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

守秘義務を順守している

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

お客様相談係、第三者委員の設置

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各事業所への電話聞き取りおよび訪問などで状況把握

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリング等にて聞き取り

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

させぼ地域基幹相談支援センター等での質の向上、情報収集など

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各医療機関のソーシャルワーカーや看護師を通じて連携

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

内部、外部研修においての学び

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法改正を見据えての人材確保など早期対応に努めている

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

○ なし● あり（該当）

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

他機関連携により透明性を図っている

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

課題を把握した際には、関係機関と連携している

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

日々のミーティング

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

日々のミーティングおよび法人内での全体会議でのヒアリング

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

個人面談

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内で役割分担し、担当者を決めている

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

施錠、個人情報の持ち出し禁止

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

保護者および本人の求めに応じて開示

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人が企画する研修年間計画に則り実施。関係する研修等への参加

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

関係機関との連携により意思決定支援を実施

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人内の規定に則る