相談支援センター さんさん

市町村及び多様な事業者との連携を図り、地域において必要な社会資源の改善及び開発に努めるとともに、自らその提供する指定計画相談支援の評価を行い、常にその改善を図る。 関係法令等を遵守します。

住所

大阪府池田市新町10番５号

定休日

土日祝、年末年始、GW

電話

072-737-6000

FAX

072-734-7611

サービスを提供する地域

池田市、箕面市、豊中市、大阪市、豊能郡、兵庫県伊丹市、兵庫県川西市、兵庫県宝塚市

ホームページ

https://kenkousoseikai.com（新しいタブで開く）

自治体名

大阪府

事業所番号

2772500100

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

営利法人

法人等の名称（ふりがな）

かぶしきがいしゃけんこうそうせいかい

法人等の名称

株式会社 健康創生会

法人番号

1120901049420

法人等の主たる事務所の所在地

大阪府池田市神田三丁目20番16号

法人等の連絡先 電話番号

072-750-2250

法人等の連絡先 FAX番号

072-750-2251

ホームページ(ＵＲＬ)

未公表

法人等代表者の氏名

髙田 篤

法人等代表者の職名

代表取締役

法人等の設立年月日

2024/07/01

事業所の名称(ふりがな)

そうだんしえんせんたーさんさん

事業所の名称

相談支援センター さんさん

事業所の所在地

5630050 大阪府池田市新町10番５号

事業所の連絡先 電話番号

072-737-6000

事業所の連絡先 FAX番号

072-734-7611

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

https://kenkousoseikai.com（新しいタブで開く）

指定事業所番号

2772500100

事業所 管理者氏名

榊原 瓊美

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2024/11/01

指定の年月日

2024/11/01

指定の更新年月日(直近)

2024/11/01

事業所までの主な利用交通手段

阪急池田駅より徒歩10分

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

37.50時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0人

管理者の他の職務との兼務の有無

● なし（該当）○ あり

管理者が有している当該報告に係る資格等

○ なし● あり（該当）

（資格等の名称）

保育士

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

定期的なミーティングの実施により話し合いを行っている。

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

利用者様主体のサービス実施が出来ているか随時話し合いを行っている。

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

● なし（該当）○ あり

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

1人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

1人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

1人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間

• 平日8:45～17:15

定休日

土日祝、年末年始、GW

留意事項

未公表

利用可能な時間帯

• 平日9:00～17:00

留意事項

未公表

サービス提供所要時間

未公表

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

池田市、箕面市、豊中市、大阪市、豊能郡、兵庫県伊丹市、兵庫県川西市、兵庫県宝塚市

主たる対象とする障害の種類

障害児

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅲ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

大阪府高槻市法人正会員 高岡後見人事務所 高岡克行

電話番号

072-686-3400

対応している時間

• 平日9:00～17:00

定休日

未公表

留意事項

未公表

苦情処理結果の開示状況

○ なし● あり（該当）

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

○ なし● あり（該当）

実施(受審)した直近の年月日

2024/11/01

実施(受審)した評価機関の名称

大阪府高槻市法人正会員 高岡後見人事務所 高岡克行

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

対面し説明した後、サインを頂いている。

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

対面し説明した後、サインを頂いている。

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

利用料が無いとの説明をしっかりと対面でさせて頂いている。

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス等継続支援時（モニタリング）訪問し対面でしっかり聞き取りを行っている。

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

医療的ケア児及び重度心身障害児についての支援について各関係機関に助言を求めながら利用者に寄り添い精一杯支援させていただきます

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事業者への申し送り時、氏名等の記載時イニシャル表記を行っている。

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

第三者機関に依頼している。

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各関係機関、関係事業所との情報共有と連携を図っている。

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ご本人の環境の変化によりその都度アセスメントを実施している。

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各連絡会への参加と建設的な情報共有と意見交換を行っている。

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

必要により利用者の担当医やSWとの利用者情報の共有と連絡連携を行っている。

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

会社の理念に則って就業している。

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的な会議の実施。

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的な会議の実施。

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

週一回の会議の実施。

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

適宜話し合いを持ち、過度な負担の無いようにしている。

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

メールやPCツールを活用している。

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

現任相談員がファシリテーションしながら課題についての明確化を図っている。

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各種防災管理や感染対策、環境整備について定期的な見直しをしながら進めている。

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

氏名等の記載時イニシャル表記を積極的に行っている。

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

控えをその都度各事業所と利用者へお渡しし、保管頂いている。

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

各種社外・社内等の研修や勉強会への参加を積極的に進めている。

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

定期的なモニタリング実施によりご本人の希望を聞き取り改善している。

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

池田市や各市の障害福祉サービス費等ガイドラインに則って定期的な見直しと質問等を行っている。