地域活動支援センター おーる

障がい者、障がい児またはその家族や関係者等からの相談に応じ、必要な情報提供を行い、市町村及び地域の保健・医療・福祉サービス事業所との連携を図り、計画相談支援・地域相談支援を実施する。

住所

山形県山形市城南町二丁目4番25号 地域活動支援センターおーる

定休日

日祝 年末年始（12/29〜1/3）

電話

023-647-4266

FAX

023-647-4268

サービスを提供する地域

山形市、及び近隣市町

ホームページ

https://nihonmatsukai.or.jp/sakura/（新しいタブで開く）

自治体名

山形市

事業所番号

0670100056

主たる・従たる事業所

従たる事業所ありません

特定処遇改善加算に係る取組

な し

法人等の種類

社会医療法人二本松会

法人等の名称（ふりがな）

しゃかいいりょうほうじんにほんまつかい

法人等の名称

社会医療法人 二本松会

法人番号

1390005000600

法人等の主たる事務所の所在地

山形県山形市桜町２番７５号 山形さくら町病院

法人等の連絡先 電話番号

023-631-2315

法人等の連絡先 FAX番号

023-625-5711

ホームページ(ＵＲＬ)

http://sakuracho.net（新しいタブで開く）

法人等代表者の氏名

江口拓也

法人等代表者の職名

理事長

法人等の設立年月日

1956/03/26

事業所の名称(ふりがな)

ちいきかつどうしえんせんたーおーる

事業所の名称

地域活動支援センター おーる

事業所の所在地

9900827 山形県山形市城南町二丁目4番25号 地域活動支援センターおーる

事業所の連絡先 電話番号

023-647-4266

事業所の連絡先 FAX番号

023-647-4268

事業所の連絡先 電子メールアドレス

[email protected]

事業所の連絡先 ホームページ

https://nihonmatsukai.or.jp/sakura/（新しいタブで開く）

指定事業所番号

0670100056

事業所 管理者氏名

田村 英明

事業所 管理者職名

管理者

事業の開始(予定)年月日

2012/04/01

指定の年月日

2012/04/01

指定の更新年月日(直近)

2024/04/01

事業所までの主な利用交通手段

山形駅西口を出て、線路を右手に北へ。城南陸橋を潜り抜けると、霞城公園のお堀に突き当たる。道路は左に折れており、お堀を右手に約100m進んだ左手に位置。

社会福祉士及び介護福祉士法第４８条の３に規定する登録喀痰吸引等事業者

● なし（該当）○ あり

１週間のうち、常勤の従業者が勤務すべき時間数

37.50時間

福祉・介護職員の常勤換算人数

0.0人

利用実人員

0人

福祉・介護職員1人当たりの１か月の利用実人員数

0.0人

管理者の他の職務との兼務の有無

○ なし● あり（該当）

管理者が有している当該報告に係る資格等

● なし（該当）○ あり

従業者の健康診断の実施状況

○ なし● あり（該当）

研修実施計画の有無

○ なし● あり（該当）

事業所等で実施している従業者の資質向上に向けた研修等の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

事業所・法人において適宜研修会を実施・開催している

意思決定支援に関する研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

自立支援協議会相談支援部会、相談支援専門員協会、相談支援専門員初任・現任研修等

従業者に対する虐待防止研修の実施状況

○ なし● あり（該当）

(その内容)

法人・事業所における虐待防止委員会による研修会を年1回以上実施

喀痰吸引等研修の修了者数 １号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ２号

0人

喀痰吸引等研修の修了者数 ３号

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 基礎研修

0人

強度行動障害支援者養成研修の修了者数 実践研修

0人

行動援護従業者養成研修課程の修了者数

0人

高次脳機能障害支援養成研修の修了者数

0人

事業所等の営業時間(平日)

09:00 ～ 17:00

事業所等の営業時間(土曜)

09:00 ～ 17:00

事業所等の営業時間(日曜)

00:00 ～ 00:00

事業所等の営業時間(祝日)

00:00 ～ 00:00

定休日

日祝 年末年始（12/29〜1/3）

留意事項

特に無し

利用可能な時間帯(平日)

09:00 ～ 17:00

利用可能な時間帯(土曜)

09:00 ～ 17:00

利用可能な時間帯(日曜)

00:00 ～ 00:00

利用可能な時間帯(祝日)

00:00 ～ 00:00

留意事項

特に無し

サービス提供所要時間

30分以上１時間未満

事業所等が通常時に障害福祉サービス等を提供する地域

山形市、及び近隣市町

主たる対象とする障害の種類

精神障害者

利用者負担上限額管理加算

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅰ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅱ

● なし（該当）○ あり

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅲ

○ なし● あり（該当）

機能強化型障害児支援利用援助費Ⅳ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

主任相談支援専門員配置加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

行動障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

要医療児者支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅰ

● なし（該当）○ あり

高次脳機能障害支援体制加算Ⅱ

● なし（該当）○ あり

精神障害者支援体制加算Ⅰ

○ なし● あり（該当）

精神障害者支援体制加算Ⅱ

○ なし● あり（該当）

ピアサポート体制加算

● なし（該当）○ あり

窓口の名称

地域活動支援センターおーる 苦情相談窓口

電話番号

023-647-4266

対応している時間(平日)

09:00 ～ 17:30

対応している時間(土曜)

09:00 ～ 17:30

対応している時間(日曜)

00:00 ～ 00:00

対応している時間(祝日)

00:00 ～ 00:00

定休日

日祝 年末年始（12/29〜1/3）

留意事項

特に無し

苦情処理結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

損害賠償保険の加入状況

○ なし● あり（該当）

障害福祉サービス等の提供内容に関する特色等(その内容)

事業所の母体が精神科病院である為、計画相談支援においては、各所より精神障がい者の方の相談・支援依頼が多い。

利用者アンケート調査、意見箱等利用者の意見等を把握する取組の状況（記入日前１年間の状況）

● なし（該当）○ あり

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者による評価の実施(受審)状況

● なし（該当）○ あり

実施(受審)した直近の年月日

未公表

実施(受審)した評価機関の名称

未公表

当該結果の開示状況

● なし（該当）○ あり

第三者評価の結果

未公表

公表ホームページのＵＲＬ

未公表

利用者の選定により、通常の事業の実施地域以外の地域の利用者に対するサービス提供に要した交通費の徴収状況

● なし（該当）○ あり

利用者の状態に応じた当該障害福祉サービス等に係る計画を作成し、計画について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書 契約書

障害福祉サービス等の提供開始時に利用者等に対する説明を行い、説明内容について利用者等の同意を取得している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書 契約書

利用者等に対して、利用者が負担する利用料に関する説明を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書 契約書

利用者等に関する情報を把握し、課題を分析している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス担当者会議 スタッフミーティング等

重度の肢体不自由等の常時介護を要する利用者に対する障害福祉サービス等の質の確保のための取組をしている

● なし（該当）○ あり

利用者のプライバシーの保護のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書 契約書 スタッフミーティング

相談、苦情等の対応のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書 契約書 スタッフミーティング

障害福祉サービス等の提供状況の把握のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス担当者会議 スタッフミーティング等

障害福祉サービス等に係る計画等の見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

モニタリング サービス担当者会議 スタッフミーティング等

相談支援専門員等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

自立支援協議会相談支援部会等

主治の医師等と連携している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

カンファレンスへの参加

従業者等に対する従業者等が守るべき倫理、法令等の周知等を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

病院内外が実施する倫理に関しての研修会への参加

計画的な事業運営のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人管理会議への参加（事業運営の報告）

感染症や非常災害の発生時において、利用者に対するサービスの提供を継続的に実施するための、及び非常時の体制で早期の業務再開を図るための計画（業務継続計画）を策定している

● なし（該当）○ あり

事業運営の透明性の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

法人管理会議への参加（事業運営の報告）

障害福祉サービス等の提供に当たって改善すべき課題に対する取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

スタッフミーティング等

事業所等における役割分担等の明確化のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

スタッフミーティング等

障害福祉サービス等の提供のために必要な情報について従業者間で共有するための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

スタッフミーティング等

従業者からの相談に対する対応及び従業者に対する指導を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

スタッフミーティング等

安全管理及び衛生管理のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

ストレスチェックの実施 ハラスメント委員会の設置

個人情報の保護の確保のための取組をしている

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

重要事項説明書 契約書

障害福祉サービス等の提供記録を開示している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

情報提供が求められた場合は、開示している

従業者等の教育、研修等を計画的に実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

事業所・法人において適宜研修会を実施・開催している

利用者等の意向等も踏まえた障害福祉サービス等の提供内容の改善を実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

スタッフミーティング等

障害福祉サービス等の提供のためのマニュアル等の活用及び見直しを実施している

○ なし● あり（該当）

（具体的な方法）

サービス等利用計画作成サポートブックの活用